Descripción
Mujeres Directivas
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis riguroso sobre la presencia y la gestión de las mujeres en puestos directivos dentro del contexto universitario. A través de una investigación detallada, la autora examina el perfil de las mujeres que ocupan cargos de liderazgo en la institución académica, relacionando su rol con la organización universitaria y las dinámicas de género imperantes. Un estudio fundamental para comprender los desafíos y las oportunidades de la mujer en la alta dirección académica.
¿De qué trata?
El libro aborda la intersección entre dos aspectos cruciales de la realidad sociolaboral femenina: la estructura organizativa de la universidad y la gestión que las mujeres realizan dentro de ella. La investigación se centra en definir y analizar el perfil de las mujeres directivas en la institución universitaria, explorando cómo se desenvuelven en un entorno tradicionalmente masculinizado. A partir de datos y análisis, la obra desvela las características, estrategias y barreras que enfrentan estas profesionales, ofreciendo una visión completa de su papel en la toma de decisiones y la gestión académica.
Temas principales
- Liderazgo femenino en el ámbito universitario.
- Análisis del perfil profesional y personal de las mujeres directivas.
- Relación entre la organización universitaria y la gestión femenina.
- Barreras y oportunidades para la promoción de la mujer en la academia.
- Estudio del rol de la mujer en contextos sociolaborales de alta dirección.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a investigadoras e investigadores en ciencias sociales, estudios de género y gestión educativa. También resulta de gran interés para profesionales de la administración universitaria, directivas y directivos de instituciones académicas, así como para estudiantes de posgrado interesados en el liderazgo femenino y la organización de la educación superior. Cualquier persona que busque comprender las dinámicas de poder y género en el entorno universitario encontrará en esta obra una referencia valiosa.
Qué aporta este libro
- Un análisis profundo y fundamentado sobre el perfil de las mujeres en la dirección universitaria.
- Una visión estructurada de cómo la organización académica influye en la gestión femenina.
- Datos y reflexiones que contribuyen al debate sobre la igualdad de género en puestos de liderazgo.
- Una base sólida para futuras investigaciones sobre la mujer en la alta dirección educativa.
Ficha técnica
- Autor: Sanchez Moreno, Marita
- Editorial: Editorial Universidad de Sevilla-Secretariado de P
- Idioma: Español
- Tema: Feminismo y teoría feminista, Gestión y técnicas de gestión, Material didáctico
- Colección: Serie Ciencias de la Educacion
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: enero de 2009
- Número de páginas: 332
- Peso: 500 g
Valoración editorial
Se trata de una obra académica rigurosa que aborda una temática de creciente relevancia social. Su enfoque específico en el contexto universitario y el análisis detallado del perfil directivo femenino la convierten en una referencia útil para especialistas y para quienes deseen profundizar en las dinámicas de género dentro de las organizaciones de educación superior. Un estudio sólido que aporta datos y perspectivas valiosas para el ámbito de la gestión y los estudios feministas.