Descripción
AUTOLIDERAZGO Y CONDUCCION DE GRUPOS
Resumen del libro
Esta obra ofrece un modelo metodológico claro y un conjunto sistematizado de recursos prácticos para aplicar con colectivos y equipos de trabajo. Los autores, expertos en psicología social y gestión de equipos, presentan técnicas específicas tanto para el ámbito relacional como para el productivo. El lector encontrará herramientas para dinamizar la vida grupal, crear un clima positivo y aumentar el rendimiento del equipo, todo ello desde una perspectiva práctica y aplicable.
¿De qué trata?
El libro desarrolla un enfoque integral para la conducción de grupos, combinando dos dimensiones fundamentales: la relacional y la productiva. En la dimensión relacional, se abordan técnicas orientadas al mantenimiento grupal, como la creación de un ambiente positivo y la gestión de dinámicas interpersonales. En la dimensión productiva, se presentan técnicas de rendimiento centradas en la tarea del grupo, incluyendo métodos para optimizar el trabajo colectivo y alcanzar objetivos. La obra proporciona un instrumental completo para que el lector pueda dinamizar grupos de manera efectiva, mejorando tanto el clima como los resultados.
Temas principales
- Autoliderazgo como base para la conducción de equipos
- Técnicas relacionales para el mantenimiento y cohesión grupal
- Técnicas productivas para optimizar el rendimiento del equipo
- Metodología práctica para la dinamización de grupos de trabajo
- Gestión del clima grupal y creación de entornos positivos
¿Para quién está recomendado?
Este libro está recomendado para profesionales que trabajan con grupos y equipos, como formadores, facilitadores, coordinadores de equipos, responsables de recursos humanos y cualquier persona interesada en mejorar sus habilidades de liderazgo y conducción grupal. También es útil para estudiantes de psicología social, gestión de equipos y disciplinas afines que busquen herramientas prácticas aplicables en contextos reales.
Qué aporta este libro
- Un modelo metodológico claro y estructurado para la conducción de grupos
- Técnicas prácticas y aplicables tanto para el ámbito relacional como productivo
- Herramientas para mejorar el clima grupal y aumentar el rendimiento del equipo
- Recursos sistematizados que facilitan la aplicación inmediata en contextos profesionales
- Una visión equilibrada entre el cuidado de las relaciones y la consecución de objetivos
Ficha técnica
- Autor: PALACIN LOIS, MARIA R.; ALMA BEARDO, ARON
- Editorial: Ediciones Piramide
- Idioma: Español
- Tema: PSICOLOGIA SOCIAL, GRUPAL O COLECTIVA, GESTION: LIDERAZGO Y MOTIVACION
- Colección: MANUALES PRACTICOS
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: enero de 2025
- Número de páginas: 144
- Peso: 233 g
Valoración editorial
Este manual práctico destaca por ofrecer un enfoque equilibrado y aplicable a la conducción de grupos, combinando teoría y práctica de manera accesible. Su principal valor reside en la sistematización de recursos que permiten al lector abordar tanto la dimensión relacional como la productiva del trabajo en equipo. Es una herramienta útil para profesionales que buscan mejorar sus competencias en liderazgo y dinamización grupal, con un contenido directamente transferible a contextos reales.