Descripción
Comunicación persuasiva para directivos, directores y dirigentes
Resumen del libro
Esta obra ofrece una guía práctica y estratégica para dominar la comunicación en situaciones de alta presión. A través de un innovador ejercicio de simulación, el lector se pondrá en la piel de cinco arquetipos clave, desde un candidato electoral hasta un líder de masas, para aprender a gestionar conflictos, defender puntos de vista y movilizar equipos. El libro proporciona herramientas para transformar la comunicación en un activo táctico, esencial para la toma de decisiones en entornos de incertidumbre.
¿De qué trata?
El libro aborda la comunicación persuasiva no como una habilidad blanda, sino como una estrategia de guerra aplicada al ámbito empresarial y directivo. A través de la simulación de cinco roles distintos, el lector explora diferentes frentes comunicativos:
- El candidato: Aprende a responder bajo presión, a sortear preguntas hostiles y a mantener el control cuando no se dispone de toda la información.
- El jefe de equipo: Descubre cómo resolver conflictos internos y lograr la implicación de los colaboradores en los objetivos comunes.
- El profesional en su día a día: Adquiere las claves para defender sus ideas y argumentar con solidez, más allá de su conocimiento técnico.
- El estratega: Planifica movimientos comunicativos, anticipa reacciones y dirige a otros en una guerra de percepciones.
- El líder: Encarna un movimiento, propaga un mensaje y prepara la maquinaria para alcanzar el éxito cuando surja la oportunidad.
La obra forma parte de una trilogía estratégica que, junto con los volúmenes dedicados al arte de la guerra y al liderazgo, ofrece un marco completo para la toma de decisiones en tiempos de conflicto.
Temas principales
- Comunicación persuasiva como herramienta de gestión estratégica.
- Gestión de conflictos y resolución de problemas en equipos de trabajo.
- Estrategias de respuesta ante preguntas difíciles y situaciones de presión.
- Liderazgo comunicativo y movilización de grupos humanos.
- Planificación de acciones comunicativas en entornos de incertidumbre.
- Modelos de simulación para el desarrollo de habilidades directivas.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a directivos, directores y dirigentes de cualquier ámbito que necesiten mejorar su capacidad de influencia y persuasión. Es especialmente útil para profesionales que afrontan reuniones de alto nivel, negociaciones, presentaciones ante públicos hostiles o la gestión de equipos en momentos de crisis. También resulta de gran valor para emprendedores, consultores y líderes de opinión que busquen perfeccionar su estrategia comunicativa.
Qué aporta este libro
- Un método práctico para simular y ensayar situaciones comunicativas complejas antes de afrontarlas.
- Herramientas para transformar la comunicación en un arma estratégica en la toma de decisiones.
- Claves para defender puntos de vista y argumentar con eficacia, incluso sin tener toda la información.
- Técnicas para gestionar conflictos y lograr la implicación de los colaboradores.
- Una visión integral de la comunicación persuasiva, desde la planificación hasta la ejecución.
Ficha técnica
- Autor: Bou Bauzá, Guillem
- Editorial: Ediciones Pirámide
- Idioma: Español
- Tema: Empresa y gestión, comunicación y presentación empresarial
- Colección: Empresa y gestión
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: mayo de 2005
- Número de páginas: 304
- Peso: 398 g
Valoración editorial
Se trata de una obra singular que combina teoría estratégica con un enfoque práctico y lúdico mediante la simulación de roles. Su principal valor reside en la capacidad de hacer tangible y aplicable un concepto tan abstracto como la persuasión, ofreciendo al lector un marco de referencia para actuar en situaciones reales. Es un recurso sólido para cualquier profesional que desee pasar de una comunicación reactiva a una comunicación proactiva y calculada, especialmente en contextos de alta exigencia.