Descripción
Acerca del ethos profesional del directivo universitario
Resumen del libro
Esta obra ofrece una reflexión profunda y práctica sobre la identidad y las competencias necesarias para quienes ejercen la dirección en el ámbito universitario. El autor, apoyándose en modelos de management empresarial y en una visión antropológica de la gestión, propone un esquema de virtudes y habilidades clave para el profesor universitario con vocación directiva. El libro no solo analiza el perfil del directivo, sino que también proporciona un marco para desarrollar un liderazgo ético y eficaz dentro de instituciones educativas con un marcado carácter asistencial.
¿De qué trata?
El libro aborda la figura del directivo universitario desde una perspectiva que integra la gestión de recursos humanos con un sólido fundamento antropológico. Se analizan las competencias y virtudes que deben caracterizar a un profesor universitario que aspira a roles de dirección, combinando las mejores prácticas del management empresarial con la misión formativa y asistencial de la universidad. A partir de la experiencia del autor, se propone un modelo de liderazgo que busca la excelencia en la gestión de personas y recursos, sin perder de vista el ethos propio de la institución educativa.
Temas principales
- Ethos profesional y liderazgo en la gestión universitaria.
- Modelo antropológico de dirección aplicado a la educación superior.
- Competencias y virtudes del directivo universitario.
- Integración del management empresarial en el ámbito académico.
- Gestión de personal y recursos en instituciones educativas asistenciales.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesores universitarios con interés en la gestión académica y la dirección de equipos, así como a directivos en activo de instituciones de educación superior. También resulta de utilidad para profesionales del ámbito de la pedagogía, la sociología de la educación y la filosofía de la gestión, interesados en el liderazgo ético y la mejora de la calidad institucional.
Qué aporta este libro
- Un marco teórico-práctico para desarrollar un liderazgo universitario con base antropológica.
- Un esquema de competencias y virtudes específicas para el directivo académico.
- Claves para armonizar la gestión empresarial con la misión formativa y asistencial de la universidad.
- Una reflexión fundamentada sobre el perfil profesional y ético del directivo en el contexto educativo.
Ficha técnica
- Autor: Esquivias Romero, José Antonio
- Editorial: EUNSA. EDICIONES UNIVERSIDAD DE NAVARRA, S.A.
- Idioma: Español
- Tema: Sociedad y cultura: general, Sociología y antropología, Servicios sociales y bienestar, Criminología, Filosofía y teoría de la educación, Educación superior y continua, Educación terciaria, Política y gobierno, Matemáticas y ciencia, Ciencia: cuestiones generales, Tecnología: cuestiones generales
- Colección: CIENCIAS EDUCACION
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: octubre de 2014
- Número de páginas: 284
- Peso: 480 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para quienes buscan entender y ejercer la dirección universitaria desde una perspectiva ética y profesional. Su enfoque, que combina la práctica del management con un modelo antropológico, ofrece una herramienta valiosa para la formación de directivos que deseen armonizar la eficiencia organizativa con la misión educativa y asistencial de la universidad. Un texto riguroso y útil para el desarrollo del liderazgo en el ámbito académico.