Descripción
TIEMPOS DE ELECCION EN LOS DIRECTORIOS
Resumen del libro
Esta obra ofrece una guía práctica y reflexiva para que los miembros de consejos de administración y equipos directivos afronten con criterio los momentos de decisión crucial. El autor analiza los procesos de elección, la dinámica de grupo y los desafíos éticos que surgen en la toma de decisiones corporativas. Un manual indispensable para quienes buscan liderar con responsabilidad y visión estratégica en entornos organizacionales complejos.
¿De qué trata?
El libro examina en profundidad los procesos de selección y decisión dentro de los directorios y consejos de administración. A partir de casos prácticos y principios de gestión, Alfredo Sampaio desgrana las etapas clave de una elección corporativa: desde la definición de criterios hasta la evaluación de candidatos y la resolución de conflictos. Se abordan cuestiones como el peso de la subjetividad, la influencia de las dinámicas de poder y la importancia de la transparencia. La obra no solo describe los mecanismos formales, sino que invita a una reflexión sobre el liderazgo, la ética empresarial y el impacto de las decisiones en la organización y su entorno.
Temas principales
- Procesos de selección y nombramiento en consejos de administración.
- Dinámicas de grupo y liderazgo en equipos directivos.
- Ética y responsabilidad en la toma de decisiones corporativas.
- Criterios objetivos y subjetivos en la evaluación de candidatos.
- Gestión de conflictos y construcción de consensos.
¿Para quién está recomendado?
Está dirigido a miembros de consejos de administración, directivos, ejecutivos, consultores organizacionales y estudiantes de administración de empresas que deseen comprender los entresijos de la toma de decisiones en la alta dirección. También es de interés para profesionales del ámbito pastoral y de la gestión de instituciones eclesiales que buscan aplicar principios de buen gobierno.
Qué aporta este libro
- Proporciona un marco estructurado para afrontar procesos de elección con rigor y transparencia.
- Ayuda a identificar y gestionar los sesgos y dinámicas de poder en los directorios.
- Ofrece herramientas prácticas para la evaluación objetiva de candidatos y la resolución de conflictos.
- Fomenta una reflexión ética sobre el liderazgo y la responsabilidad corporativa.
Ficha técnica
- Autor: Alfredo Sampaio
- Editorial: Ediciones Mensajero, S.A.
- Idioma: Español
- Tema: Ministerio y actividad pastoral cristianas
- Colección: Pdte. Colección
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2004
- Número de páginas: 336
- Dimensiones: 220 x 150 mm
- Peso: 672 g
Valoración editorial
Una obra sólida y bien documentada que combina teoría y práctica para iluminar uno de los procesos más delicados en la vida de cualquier organización. Su enfoque ético y su claridad expositiva la convierten en una lectura valiosa tanto para directivos experimentados como para quienes se inician en la gestión de equipos. Aunque su fecha de publicación data de 2004, los principios y reflexiones que contiene mantienen plena vigencia en el contexto actual de gobernanza corporativa.