Descripción
DERECHO ADMINSITRATIVO SANCIONADOR SOCIO LABORAL
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis exhaustivo y sistemático del derecho administrativo sancionador en el ámbito socio-laboral. El lector encontrará un estudio detallado de los principios, procedimientos y tipologías de infracciones y sanciones, integrando la perspectiva doctrinal con la práctica jurídica. Se trata de una herramienta fundamental para comprender la compleja interacción entre el poder sancionador de la Administración y las relaciones laborales, proporcionando claves interpretativas esenciales para la aplicación del ordenamiento jurídico.
¿De qué trata?
La obra se adentra en el régimen jurídico de las sanciones administrativas en el contexto de las relaciones de trabajo y la Seguridad Social. Analiza los principios constitucionales que rigen la potestad sancionadora, como la legalidad, tipicidad y proporcionalidad, aplicados al ámbito socio-laboral. Se examinan los distintos procedimientos sancionadores, desde la iniciación hasta la resolución, así como las garantías del presunto infractor. Asimismo, se abordan las infracciones más relevantes en materia laboral, de prevención de riesgos laborales y de Seguridad Social, junto con las correspondientes sanciones, ofreciendo una visión completa y actualizada de la materia.
Temas principales
- Principios del derecho administrativo sancionador aplicados al ámbito socio-laboral.
- Procedimiento administrativo sancionador en materia laboral y de Seguridad Social.
- Tipología de infracciones y sanciones en las relaciones laborales y la prevención de riesgos.
- Garantías jurídicas del ciudadano frente a la potestad sancionadora de la Administración.
- Jurisprudencia y doctrina más relevante sobre la materia.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a profesionales del derecho, como abogados laboralistas y administrativistas, asesores jurídicos de empresas y sindicatos, así como a funcionarios públicos encargados de la inspección y sanción en el ámbito laboral. También resulta de gran utilidad para estudiantes de Derecho y opositores que busquen una formación especializada y rigurosa en esta área del ordenamiento jurídico.
Qué aporta este libro
- Un estudio sistemático y profundo del régimen sancionador socio-laboral, facilitando su comprensión y aplicación práctica.
- Claves para interpretar y resolver las cuestiones más complejas que plantea la potestad sancionadora de la Administración en el ámbito laboral.
- Una actualización doctrinal y jurisprudencial que permite al lector estar al día en la evolución de la materia.
- Una herramienta de consulta indispensable para la defensa de los derechos de trabajadores y empleadores ante procedimientos sancionadores.
Ficha técnica
- Autor: José Luis Monereo Pérez
- Editorial: Ediciones Laborum
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho administrativo
- Colección: DERECHO
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 2023
- Número de páginas: 810
- Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
- Peso: 1400.0 gr
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para el estudio y la práctica del derecho administrativo sancionador en el ámbito socio-laboral. Su enfoque riguroso y su extenso contenido la convierten en una herramienta valiosa para profesionales y académicos que requieren un conocimiento profundo y actualizado de la materia. La solvencia de su autor y la exhaustividad del análisis garantizan un alto valor formativo y práctico para el lector especializado.