Descripción
Los trabajadores maduros ante el reto del envejecimiento activo
Resumen del libro
Esta obra analiza en profundidad los desafíos normativos y sociales que plantea el envejecimiento activo en el ámbito laboral. A través de una investigación rigurosa, la autora examina los instrumentos legales disponibles para prolongar las trayectorias profesionales de los trabajadores de edad avanzada, ofreciendo una visión crítica sobre las políticas de empleo y protección social. El libro se presenta como una herramienta esencial para comprender cómo adaptar el marco jurídico a una realidad demográfica cambiante, donde la experiencia y la madurez laboral son activos que requieren nuevas formas de tutela y promoción.
¿De qué trata?
La obra aborda el fenómeno del envejecimiento de la población activa desde una perspectiva jurídico-laboral. Se centra en el análisis de los instrumentos normativos diseñados para fomentar la permanencia en el mercado de trabajo de las personas mayores de 55 años, así como en las barreras legales y sociales que dificultan su continuidad. A partir de los proyectos de investigación en los que se enmarca, la autora examina cuestiones como la discriminación por edad, la flexibilidad en la jubilación, la formación continua y las nuevas formas de protección social ante los cambios productivos. El texto ofrece un diagnóstico detallado de la situación actual y propone vías de mejora para alinear la legislación con los objetivos de un envejecimiento activo y saludable.
Temas principales
- Envejecimiento activo y prolongación de la vida laboral
- Instrumentos normativos para la protección de trabajadores maduros
- Discriminación por edad en el ámbito laboral
- Reforma de los sistemas de pensiones y jubilación flexible
- Nuevas formas de protección social ante la transformación productiva
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales del derecho laboral y de la seguridad social, investigadores en ciencias sociales, gestores de recursos humanos, responsables de políticas públicas y sindicales, así como a estudiantes de posgrado interesados en la intersección entre envejecimiento, empleo y legislación. También resulta de utilidad para cualquier lector que desee comprender los retos legales y sociales que implica el envejecimiento de la fuerza laboral en las sociedades contemporáneas.
Qué aporta este libro
- Un análisis actualizado y riguroso de la normativa española y europea sobre envejecimiento activo.
- Propuestas concretas para mejorar la integración laboral de los trabajadores maduros.
- Una visión crítica de las políticas de jubilación y protección social vigentes.
- Claves para entender la discriminación estructural por edad en el mercado de trabajo.
- Herramientas para profesionales que buscan adaptar sus organizaciones a una plantilla envejecida.
Ficha técnica
- Autor: Ordóñez Casado; Mª Iluminada
- Editorial: Ediciones Laborum
- Idioma: Español
- Tema: Teoría general del derecho, derecho del trabajo
- Colección: Derecho
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2019
- Número de páginas: 349
- Dimensiones: 240 x 170 mm
- Peso: 863 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para quienes buscan un enfoque jurídico sólido y actualizado sobre el envejecimiento activo en el entorno laboral. La autora combina el rigor académico con una sensibilidad práctica hacia los problemas reales de los trabajadores maduros, lo que la convierte en una lectura valiosa tanto para especialistas como para responsables de la toma de decisiones. Su inclusión en proyectos de investigación financiados por el Ministerio de Economía y Competitividad avala la calidad y pertinencia de los contenidos, especialmente en un momento en que el debate sobre la sostenibilidad de los sistemas de pensiones y la prolongación de la vida laboral está en plena actualidad.