Descripción
NOMINAS SEGURIDAD SOCIAL Y CONTRATACION LABORAL 2022
Resumen del libro
Esta guía práctica y actualizada ofrece al lector un manual completo para la gestión laboral en la empresa, adaptado a la Reforma Laboral. A través de un enfoque didáctico, la obra aborda desde la tipología de contratos y la relación laboral hasta la confección de nóminas y seguros sociales. El lector encontrará una herramienta de consulta esencial para dominar los aspectos clave de la contratación, el salario y la Seguridad Social, facilitando la toma de decisiones en el día a día empresarial.
¿De qué trata?
La obra se estructura en tres bloques fundamentales que cubren la totalidad del ciclo de gestión laboral. En primer lugar, se analiza el contenido básico de la relación laboral, incluyendo las características de los distintos tipos de contratos vigentes, los derechos y deberes de trabajadores y empresas, así como aspectos prácticos sobre jornada, permisos y vacaciones. También se abordan las vicisitudes que pueden afectar a la relación laboral, como la suspensión, modificación o extinción del contrato.
El segundo bloque se centra en la normativa salarial, detallando el contenido y estructura del salario (salario base, complementos y pluses), los conceptos retributivos extrasalariales, las retenciones de IRPF y otras deducciones. Se explica de forma práctica cómo confeccionar nóminas, incluyendo el pago de conceptos y sus garantías legales.
Finalmente, el libro ofrece una referencia completa al sistema de Seguridad Social, abarcando la afiliación, la cotización y las principales prestaciones. Se detalla cómo cumplimentar los seguros sociales y se aborda la remisión telemática de documentos a la Tesorería a través del sistema RED, facilitando la gestión digital.
Temas principales
- Tipología y formalización de contratos de trabajo según la Reforma Laboral.
- Derechos, deberes y vicisitudes de la relación laboral (suspensión, modificación y extinción).
- Estructura salarial: salario base, complementos, pluses y retribuciones extrasalariales.
- Confección práctica de nóminas, retenciones de IRPF y deducciones.
- Afiliación, cotización y prestaciones del sistema de Seguridad Social.
- Gestión telemática de seguros sociales a través del sistema RED.
¿Para quién está recomendado?
Este manual está dirigido a profesionales de la gestión laboral, como responsables de recursos humanos, asesores laborales, gestores administrativos y abogados laboralistas. También resulta de gran utilidad para estudiantes de formación profesional y universitaria en áreas de administración y gestión empresarial, así como para cualquier persona que desee adquirir una formación práctica y completa en materia de nóminas, contratación y Seguridad Social.
Qué aporta este libro
- Una guía práctica y actualizada para la gestión diaria de nóminas y contratos.
- Claridad en la exposición de la normativa laboral, facilitando su aplicación inmediata.
- Herramientas para la confección de nóminas y el cálculo de seguros sociales de forma correcta.
- Conocimiento sobre la gestión telemática con la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Un manual de consulta que integra todos los aspectos clave de la relación laboral en un solo volumen.
Ficha técnica
- Autor: Carlos Javier Galán Gutiérrez
- Editorial: FC Editorial
- Idioma: Español
- Tema: Contrato de Trabajo
- Colección: Fondo
- Encuadernación: Otros
- Fecha de edición: Febrero de 2016
- Número de páginas: 348
- Peso: 776 g
Valoración editorial
Esta obra se presenta como un recurso sólido y estructurado para quienes necesitan dominar la gestión laboral desde un enfoque práctico. Su principal valor reside en la integración de los tres pilares fundamentales (contratación, nóminas y Seguridad Social) en un solo manual, lo que facilita una comprensión global del proceso. La inclusión de la gestión telemática a través del sistema RED la convierte en una herramienta especialmente útil para profesionales que buscan optimizar sus trámites administrativos. Es, sin duda, una guía de referencia para la formación y la consulta diaria en el ámbito laboral.