Descripción
ARTICULACIóN Y CONCURRENCIA DE CONVENIOS COLECTIVOS, LA
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis riguroso y actualizado sobre la articulación y concurrencia de convenios colectivos, una cuestión central en el derecho laboral español. La autora, Dulce María Cairós Barreto, desentraña la compleja estructura de la negociación colectiva y los criterios para determinar las unidades de negociación. El libro proporciona herramientas clave para comprender cómo se relacionan y solapan los diferentes niveles de convenios, abordando tanto los principios legales como la jurisprudencia relevante. Es una guía práctica y académica para profesionales del derecho que buscan claridad en un ámbito de gran trascendencia práctica.
¿De qué trata?
El libro se centra en el estudio de la articulación y concurrencia de convenios colectivos, es decir, en cómo se organizan y se relacionan entre sí los diferentes acuerdos laborales que pueden existir en un mismo ámbito territorial y funcional. Analiza la configuración de las unidades de negociación, los criterios que determinan qué convenio prevalece cuando hay conflictos, y las reglas que permiten la coexistencia ordenada de distintos niveles (empresa, sector, grupo). La obra examina la legislación vigente, la doctrina judicial y las prácticas habituales, ofreciendo una visión completa de los mecanismos que garantizan la seguridad jurídica en la negociación colectiva.
Temas principales
- Estructura de la negociación colectiva y sus niveles jerárquicos.
- Criterios de determinación de las unidades de negociación.
- Principios de concurrencia y articulación de convenios.
- Resolución de conflictos entre convenios de diferente ámbito.
- Jurisprudencia y doctrina aplicable en materia de derecho laboral.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a abogados laboralistas, asesores jurídicos de empresas y sindicatos, graduados sociales, jueces y magistrados del orden social, así como a estudiantes de derecho y posgrado que deseen profundizar en la negociación colectiva. También resulta de interés para responsables de recursos humanos y profesionales de las relaciones laborales que necesiten comprender las reglas que rigen los convenios colectivos en su práctica diaria.
Qué aporta este libro
- Claridad sobre los mecanismos legales que regulan la concurrencia de convenios.
- Herramientas prácticas para resolver dudas sobre la unidad de negociación aplicable.
- Actualización doctrinal y jurisprudencial en un área clave del derecho laboral.
- Análisis conciso pero exhaustivo en un formato accesible (98 páginas).
- Base sólida para la toma de decisiones en procesos de negociación colectiva.
Ficha técnica
- Autor: Dulce María Cairós Barreto
- Editorial: Bomarzo
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: BASICOS DE DERECHO SOCIAL
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 2012
- Número de páginas: 98
- Dimensiones: 21.0 cm x 14.0 cm
- Peso: 171.0 gr
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia dentro de la colección Básicos de Derecho Social, que destaca por su enfoque didáctico y su utilidad práctica. La autora logra condensar en menos de cien páginas un tema complejo, ofreciendo una exposición clara de los principios y conflictos habituales. Es especialmente valiosa para profesionales que necesitan resolver cuestiones de concurrencia normativa sin perderse en tratados extensos. Su actualidad (2012) y su rigor jurídico la convierten en una herramienta fiable para el día a día del asesoramiento laboral.