Descripción
L'INDISPENSABLE DU TEMPS DE TRAVAIL MEDICAL A L'HOPITAL PUBL
Resumen del libro
Esta obra ofrece una guía clara y completa sobre la normativa que regula el tiempo de trabajo del personal médico en los hospitales públicos franceses. Aborda la complejidad de los distintos estatutos profesionales y la organización de la atención continuada, desglosando conceptos clave como el tiempo de trabajo adicional, la gestión de las guardias o el derecho a la formación. El libro no solo clarifica la legislación vigente, sino que analiza la evolución hacia una gestión de recursos humanos médicos equiparable a la del resto del personal, explorando temas como la calidad de vida laboral, el diálogo social y la fidelización de los profesionales.
¿De qué trata?
El libro se adentra en la regulación del tiempo de trabajo médico en el hospital público, un ámbito tradicionalmente complejo debido a la diversidad de estatutos y a la necesidad de garantizar la continuidad asistencial. La obra analiza en detalle la normativa aplicable a conceptos como las guardias, las horas extraordinarias y la formación, ofreciendo claridad a médicos y gestores. Además, examina la tendencia actual hacia una gestión unificada de los recursos humanos, donde las diferencias entre personal médico y no médico se difuminan. Se exploran las nuevas nociones de gestión previsional de empleos y competencias, el diálogo social médico y la importancia de la calidad de vida en el trabajo como factores clave para la atracción y retención del talento, con la organización del tiempo médico como punto de partida de esta transformación.
Temas principales
- Regulación del tiempo de trabajo del personal médico hospitalario.
- Organización de la permanencia de cuidados y gestión de guardias.
- Normativa sobre tiempo de trabajo adicional y derecho a la formación.
- Evolución hacia una gestión de recursos humanos médicos equiparable a la del personal no médico.
- Calidad de vida laboral, diálogo social y fidelización de los profesionales sanitarios.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a médicos que ejercen en hospitales públicos, así como a directivos, gestores hospitalarios y responsables de recursos humanos del ámbito sanitario. También resulta de gran utilidad para juristas y asesores legales especializados en derecho sanitario que necesiten comprender la compleja normativa del tiempo de trabajo médico y su evolución actual.
Qué aporta este libro
- Clarifica la normativa vigente sobre el tiempo de trabajo médico, facilitando su aplicación práctica.
- Ofrece una visión actualizada de la evolución hacia una gestión integrada de los recursos humanos en el hospital.
- Ayuda a comprender los nuevos desafíos en la organización del trabajo médico, como la calidad de vida y el diálogo social.
- Proporciona las claves para entender conceptos emergentes como la gestión previsional de empleos y la marca empleadora en el sector sanitario.
Ficha técnica
- Autor: COPIN JEAN-YVES
- Editorial: BERGER LEVRAULT
- Idioma: Francés
- Colección: FRANCES
- Peso: 413.0 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para todos aquellos que se enfrentan a la gestión del tiempo de trabajo médico en el hospital público. Su valor reside en abordar un tema normativamente complejo con claridad, al tiempo que sitúa esta regulación en el contexto de una transformación más amplia de los recursos humanos sanitarios. Es una herramienta útil tanto para la práctica diaria como para la reflexión estratégica sobre el futuro de la organización hospitalaria.