Descripción
Comportamiento organizacional (Nueva Edición)
Resumen del libro
Esta obra de Martha Alles ofrece una guía práctica para comprender y gestionar el comportamiento dentro de las organizaciones. Alejándose de la teoría abstracta, la autora utiliza la metodología de Gestión de Recursos Humanos por Competencias como herramienta clave para administrar el cambio. El lector encontrará soluciones concretas y aplicables a los problemas cotidianos de las empresas, conectando directamente con los desafíos reales del gerenciamiento moderno.
¿De qué trata?
El libro aborda el comportamiento organizacional desde una perspectiva eminentemente práctica, utilizando la gestión por competencias como eje central. Martha Alles desglosa cómo los comportamientos individuales y colectivos impactan en la dinámica empresarial y propone un enfoque sistemático para propiciar y administrar el cambio. A través de esta metodología, se exploran las herramientas necesarias para interpretar, anticipar y dirigir las conductas dentro de cualquier tipo de organización, ofreciendo respuestas viables a los problemas de gestión que surgen en el día a día.
Temas principales
- Gestión de Recursos Humanos por Competencias como instrumento de cambio organizacional.
- Análisis y administración de comportamientos en el entorno laboral.
- Herramientas prácticas para la resolución de problemas cotidianos en la gestión de equipos.
- Interpretación y anticipación de los efectos del cambio en el mundo moderno sobre las organizaciones.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales que integran organizaciones de cualquier índole, con especial interés para quienes ejercen funciones de gerenciamiento y dirección. También es una obra de referencia para docentes y estudiantes de administración y recursos humanos que buscan un enfoque aplicado y conectado con la realidad empresarial.
Qué aporta este libro
- Un enfoque práctico y aplicable para gestionar el comportamiento organizacional.
- Una metodología clara basada en competencias para impulsar cambios efectivos.
- Soluciones concretas y viables para los desafíos diarios de la gestión de personas.
- Herramientas para interpretar y anticiparse a los cambios del entorno empresarial.
Ficha técnica
- Autor: ALLES, MARTHA ALICIA
- Editorial: Ediciones Granica S.A.
- Idioma: Español
- Tema: GESTION DE PERSONAL Y RECURSOS HUMANOS
- Colección: FONDO
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: enero de 2019
- Número de páginas: 552
- Peso: 894 g
Valoración editorial
Esta nueva edición de "Comportamiento organizacional" consolida a Martha Alles como una autora que logra tender un puente entre la teoría y la práctica. La obra resulta de gran utilidad para gerentes y profesionales de RR.HH. que buscan herramientas concretas para gestionar equipos en entornos cambiantes. Su enfoque en la metodología de competencias y su estilo directo la convierten en un recurso valioso para quien desee aplicar conceptos de comportamiento organizacional a la realidad de su empresa.