Descripción
Etica y coaching ontológico
Resumen del libro
En esta obra, Rafael Echeverría sitúa el coaching ontológico en el centro de la reflexión ética, argumentando que su práctica no solo se origina en la ética, sino que responde a la crisis más profunda de la cultura occidental. El autor invita a revisar los fundamentos de nuestra concepción del ser humano, mostrando cómo la pregunta ontológica condiciona nuestra mirada hacia el mundo, los demás y nosotros mismos. Un análisis esencial para comprender la dimensión ética del coaching y su potencial transformador.
¿De qué trata?
El libro explora la relación intrínseca entre la ética y el coaching ontológico, planteando que esta disciplina no es ajena a los dilemas morales, sino que nace y opera dentro de ellos. Echeverría sostiene que la crisis contemporánea de la humanidad, especialmente en la cultura occidental, es fundamentalmente una crisis ética. Para abordarla, propone una revisión profunda de cómo entendemos al ser humano, ya que la respuesta a la pregunta ontológica —qué somos— determina nuestra forma de relacionarnos con el mundo y con los demás. A través de este enfoque, el autor ofrece una guía para repensar los valores y principios que subyacen a la práctica del coaching, conectando la transformación personal con una necesaria renovación ética colectiva.
Temas principales
- Fundamentos éticos del coaching ontológico y su origen en la reflexión moral.
- Crisis ética de la cultura occidental y su manifestación en el ámbito individual y social.
- Relación entre ontología, ética y la concepción del ser humano.
- La pregunta ontológica como eje condicionante de la percepción y la acción.
- Revisión de los valores y principios que guían la práctica del coaching.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a coaches ontológicos, formadores, facilitadores de procesos de cambio y profesionales de la consultoría que busquen profundizar en las bases filosóficas y éticas de su práctica. También resulta de interés para estudiantes de filosofía, psicología y ciencias sociales interesados en la intersección entre la ética y el desarrollo humano, así como para cualquier lector que desee comprender las raíces de la crisis ética contemporánea y las posibles vías para abordarla desde una perspectiva ontológica.
Qué aporta este libro
- Una comprensión clara de por qué el coaching ontológico es, en esencia, una práctica ética.
- Herramientas conceptuales para analizar y abordar la crisis ética desde una perspectiva ontológica.
- Una reflexión profunda sobre cómo la concepción del ser humano influye en nuestras decisiones y relaciones.
- Un marco teórico que conecta la transformación personal con la responsabilidad ética colectiva.
- Claves para revisar y fortalecer los fundamentos de la práctica profesional del coaching.
Ficha técnica
- Autor: Echeverría, Rafael
- Editorial: Ediciones Granica S.A.
- Idioma: Español
- Tema: Empresa y gestión, comunicación y presentación empresarial
- Colección: Comunicación
- Fecha de edición: junio de 2013
- Número de páginas: 104
- Peso: 151 g
Valoración editorial
Esta obra se presenta como una lectura imprescindible para quienes ejercen o estudian el coaching ontológico, al ofrecer una base filosófica sólida que trasciende la mera técnica. Echeverría logra articular de manera clara y rigurosa la conexión entre la crisis ética actual y la necesidad de repensar nuestra ontología, lo que convierte al libro en un recurso valioso tanto para la reflexión personal como para el debate profesional. Su brevedad no resta profundidad, y su enfoque invita a una revisión crítica de los fundamentos de la práctica, lo que lo hace especialmente relevante en un contexto donde la ética profesional es cada vez más demandada.