Descripción
CUESTIONES ACTUALES EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis riguroso y actualizado de los problemas más relevantes que afectan al sistema de Seguridad Social en la actualidad. El lector encontrará un estudio detallado de figuras clave como el alta del trabajador, las consecuencias de su incumplimiento por parte del empleador, la extinción del contrato laboral y las novedades en la recaudación ejecutiva. Se trata de una herramienta práctica y doctrinal indispensable para comprender la interacción entre la normativa laboral y de Seguridad Social, aportando soluciones jurídicas a cuestiones complejas y controvertidas.
¿De qué trata?
La obra aborda con profundidad varias cuestiones jurídicas de gran actualidad en el ámbito de la Seguridad Social. En primer lugar, examina el deber del empleador de dar de alta al trabajador en la Seguridad Social y analiza las consecuencias de su incumplimiento, incluyendo la posibilidad de que el trabajador solicite la extinción de su contrato de trabajo. Se profundiza en las diferencias entre esta vía laboral y las soluciones previstas en la legislación civil. A continuación, el libro estudia la incidencia de la nueva Ley reguladora del Procedimiento Administrativo en los procedimientos de recaudación ejecutiva de la Seguridad Social, desglosando conceptos, requisitos y la forma de las notificaciones. Finalmente, se analiza la figura del alta especial por huelga o cierre patronal, un tema de gran relevancia práctica en las relaciones laborales conflictivas.
Temas principales
- Deber de afiliación y alta del trabajador en la Seguridad Social.
- Incumplimiento empresarial y extinción del contrato de trabajo por falta de alta.
- Procedimiento administrativo y recaudación ejecutiva de cuotas de la Seguridad Social.
- Régimen jurídico del alta especial durante situaciones de huelga o cierre patronal.
- Diferencias entre las acciones laborales y civiles ante el incumplimiento del empleador.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está especialmente recomendado para profesionales del Derecho Laboral y de la Seguridad Social, como abogados, graduados sociales, asesores laborales y gestores administrativos. También resulta de gran utilidad para jueces, magistrados y funcionarios de la administración laboral y de la Seguridad Social. Asimismo, es una obra de consulta valiosa para estudiantes avanzados de Derecho y opositores que necesiten un conocimiento profundo y actualizado de estas materias.
Qué aporta este libro
- Un análisis práctico y detallado de las consecuencias jurídicas del incumplimiento del alta en la Seguridad Social.
- Claridad sobre la aplicación de la nueva normativa de procedimiento administrativo en la recaudación ejecutiva.
- Comprensión de las diferencias entre las vías de reclamación laboral y civil en casos de falta de alta.
- Estudio específico del régimen del alta especial por huelga o cierre patronal, un tema poco tratado.
- Una perspectiva actualizada que integra las últimas reformas legislativas y su impacto práctico.
Ficha técnica
- Autor: BARRIOS BAUDOR; GUILLERMO L. RODRIGUEZ I
- Editorial: LABORUM EDICIONES
- Idioma: Español
- Tema: DERECHO DEL TRABAJO
- Colección: DERECHO
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2017
- Número de páginas: 348
- Dimensiones: 240.0 x 17.0 cm
- Peso: 86.0 g
Valoración editorial
Se trata de una obra especializada que aborda con precisión y rigor cuestiones de gran complejidad y actualidad en el ámbito de la Seguridad Social. Su enfoque práctico y su análisis detallado de las novedades legislativas la convierten en un recurso de referencia para los profesionales del sector. La profundidad con la que se tratan temas como la extinción del contrato por falta de alta o la recaudación ejecutiva ofrece un valor añadido significativo para quienes necesitan resolver casos reales o mantenerse al día en la materia.