Descripción
Dirección de comunicación y habilidades directivas
Resumen del libro
Este manual ofrece una guía práctica y teórica sobre la gestión de la comunicación en el ámbito empresarial, integrada con el desarrollo de habilidades directivas esenciales. Los autores, Pablo Batalla Navarro y Beatriz Peña Acuña, abordan cómo una comunicación corporativa eficaz es un pilar estratégico para el liderazgo y la motivación de equipos. La obra está diseñada tanto para estudiantes que se inician en la materia como para profesionales que buscan actualizar sus competencias en la dirección de personas y la gestión de la información organizacional.
¿De qué trata?
La obra explora la intersección entre la dirección de comunicación y las habilidades necesarias para ejercer un liderazgo efectivo. A lo largo de sus páginas, se analizan los fundamentos de la comunicación corporativa, desde la planificación estratégica hasta la gestión de la reputación y la comunicación interna. Paralelamente, se profundiza en competencias directivas clave como la negociación, la toma de decisiones, la gestión del cambio y la inteligencia emocional. El texto combina marcos teóricos con casos prácticos y ejemplos aplicables, ofreciendo al lector herramientas concretas para mejorar su desempeño como directivo o responsable de comunicación en entornos organizacionales complejos.
Temas principales
- Planificación estratégica de la comunicación corporativa.
- Gestión de la comunicación interna y externa en la empresa.
- Liderazgo, motivación y dirección de equipos de trabajo.
- Habilidades directivas: negociación, comunicación interpersonal y resolución de conflictos.
- Reputación corporativa y gestión de la imagen institucional.
¿Para quién está recomendado?
Está dirigido a estudiantes de grados y másteres en comunicación, administración de empresas, recursos humanos y marketing que deseen comprender el papel estratégico de la comunicación en la gestión. También resulta de gran utilidad para profesionales en activo, como directivos, mandos intermedios, responsables de comunicación y emprendedores, que necesiten fortalecer sus habilidades directivas y optimizar la gestión comunicativa de sus organizaciones.
Qué aporta este libro
- Proporciona un enfoque integrado de la comunicación y el liderazgo, esencial para la gestión empresarial moderna.
- Ofrece herramientas prácticas y casos aplicables para mejorar la toma de decisiones y la dirección de equipos.
- Ayuda a desarrollar competencias interpersonales clave como la negociación, la empatía y la comunicación asertiva.
- Facilita la comprensión de cómo una comunicación estratégica puede mejorar la reputación y el rendimiento organizacional.
Ficha técnica
- Autor: Batalla Navarro, Pablo; Peña Acuña, Beatriz
- Editorial: Editorial Dykinson, S.L.
- Idioma: Español
- Tema: Gestión: Liderazgo y Motivación
- Colección: Pdte. Colección
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: Mayo de 2016
- Número de páginas: 146
- Peso: 200 g
Valoración editorial
Se trata de un manual conciso y bien estructurado que cubre una necesidad formativa real en el ámbito de la dirección empresarial. Su valor reside en la conexión que establece entre la comunicación como función estratégica y el desarrollo de habilidades directivas, dos áreas que a menudo se tratan por separado. Es una obra práctica, con un enfoque aplicado que facilita la transferencia de conceptos al día a día profesional, resultando especialmente útil para quienes buscan mejorar su capacidad de liderazgo a través de una comunicación más efectiva y consciente.