Descripción
Dignidad e igualdad en derechos. El acoso en el trabajo
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis riguroso y especializado del acoso sexual y por razón de sexo como manifestaciones de violencia de género en el ámbito laboral. Dirigido a profesionales del Derecho, el libro proporciona las claves para comprender estas conductas discriminatorias desde la perspectiva del moderno Derecho antidiscriminatorio, un campo aún poco explorado por muchos juristas. A través de un estudio conceptual, normativo y jurisprudencial, la obra despeja confusiones habituales con otras figuras como el acoso moral o mobbing, y ofrece herramientas para una correcta prevención y sanción de estas graves vulneraciones de la dignidad y la igualdad.
¿De qué trata?
El libro aborda el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en el trabajo desde una doble perspectiva. En primer lugar, realiza una delimitación conceptual rigurosa, diferenciando estas formas de acoso discriminatorio por razón de género de otras como las basadas en raza, religión, edad u orientación sexual, así como del acoso moral o mobbing. Los autores subrayan que esta confusión añade más violencia a la ya existente violencia de género. En segundo lugar, se ofrece un análisis detallado de la normativa aplicable y de la jurisprudencia de los órdenes social y contencioso-administrativo. Este análisis evidencia cómo la ambigüedad y el desconocimiento en torno al concepto de acoso sexual y acoso por razón de sexo generan inseguridad jurídica, perjudicando gravemente la función de prevención y sanción de estas conductas discriminatorias.
Temas principales
- Conceptualización del acoso sexual y acoso por razón de sexo como violencia de género en el entorno laboral.
- Diferenciación entre acoso discriminatorio por género y otras formas de acoso (racial, religioso, por orientación sexual, etc.), así como del acoso moral o mobbing.
- Análisis del moderno Derecho antidiscriminatorio y su aplicación a las relaciones laborales.
- Estudio normativo y jurisprudencial de los órdenes social y contencioso-administrativo en materia de acoso laboral por razón de sexo.
- Consecuencias de la ambigüedad conceptual en la prevención y sanción efectiva de estas conductas.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está especialmente dirigido a profesionales del Derecho, como abogados, jueces, fiscales, asesores jurídicos y graduados sociales, que necesiten una comprensión precisa y actualizada del acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral. También resulta de gran utilidad para estudiantes de Derecho, especialistas en igualdad de género, responsables de recursos humanos y cualquier persona interesada en la aplicación del Derecho antidiscriminatorio y la protección de la dignidad y la igualdad en el trabajo.
Qué aporta este libro
- Clarifica la confusa delimitación entre el acoso sexual y por razón de sexo frente al acoso moral o mobbing, evitando errores conceptuales habituales en la práctica jurídica.
- Proporciona un análisis normativo y jurisprudencial actualizado de los órdenes social y contencioso-administrativo, facilitando la aplicación práctica del Derecho antidiscriminatorio.
- Ofrece herramientas para una correcta prevención y sanción de estas conductas discriminatorias, contribuyendo a reducir la inseguridad jurídica.
- Refuerza la comprensión del acoso laboral como una forma de violencia de género, enmarcándolo en el contexto de la subordinación estructural de las mujeres.
Ficha técnica
- Autor: Rubio Castro; Ana#Gil Ruiz; Juana María
- Editorial: Editorial Dykinson, S.L.
- Idioma: Español
- Tema: DERECHO Y PROCEDIMIENTO PENAL - DERECHO DEL TRABAJO
- Colección: PDTE. COLECCION
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2012
- Número de páginas: 218
- Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
- Peso: 539.0 gr
Valoración editorial
Esta obra resulta de gran interés para el público jurídico especializado, ya que aborda un vacío formativo frecuente: la correcta conceptualización del acoso sexual y por razón de sexo como violencia de género en el marco del Derecho antidiscriminatorio. Su enfoque, que combina análisis teórico con estudio normativo y jurisprudencial, la convierte en una herramienta práctica para quienes necesitan aplicar estos principios en su trabajo diario. La claridad con la que se deslindan estas figuras del acoso moral contribuye a reducir la confusión existente y a reforzar la protección jurídica de las víctimas.