Tratado del despido

LA LEYISBN: 9788490202852

Precio:
Precio de venta€94,00
Agotado

Descripción

Tratado del despido

Resumen del libro

Esta obra ofrece un análisis completo y detallado de las distintas formas de extinción de la relación laboral, combinando el rigor académico con una perspectiva práctica indispensable para el profesional del Derecho. Concebido como un manual de estudio y una guía de consulta, el libro aborda desde el mutuo acuerdo hasta las causas objetivas y disciplinarias, integrando la doctrina judicial más relevante. Su enfoque sistemático y accesible permite tanto al estudiante que se inicia en la materia como al abogado o asesor laboralista encontrar respuestas claras y aplicables a los problemas reales que plantea la finalización del contrato de trabajo.

¿De qué trata?

La obra examina en profundidad el complejo entramado jurídico que rodea la extinción del contrato de trabajo, cubriendo un vacío existente entre los manuales generales de Derecho del Trabajo, que tratan la materia de forma necesariamente compendiada, y las monografías especializadas, que pierden la visión de conjunto. El autor desarrolla una sistemática sencilla que guía al lector a través de las distintas modalidades de despido y otras formas de finalización de la relación laboral: el mutuo acuerdo originario (término y condición resolutoria), el mutuo acuerdo sobrevenido, el despido disciplinario, el despido por causas objetivas, el despido colectivo y la extinción por voluntad del trabajador. Cada figura se analiza con el permanente acompañamiento del criterio de los Tribunales, ofreciendo una visión práctica que integra la teoría con la aplicación real del ordenamiento laboral.

Temas principales

  • Análisis detallado de las causas de extinción del contrato de trabajo según el Estatuto de los Trabajadores.
  • Estudio del despido disciplinario: causas, procedimiento, efectos y calificación judicial.
  • Examen del despido por causas objetivas (ineptitud, falta de adaptación, causas económicas, técnicas, organizativas o de producción).
  • Régimen jurídico del despido colectivo y los despidos plurindividuales.
  • La extinción por voluntad del trabajador (dimisión, abandono, extinción causal por incumplimiento empresarial).
  • El mutuo acuerdo como forma de extinción: origen y sobrevenido.
  • La doctrina judicial como fuente interpretativa y su aplicación práctica en cada supuesto.

¿Para quién está recomendado?

Este libro está dirigido a estudiantes de Derecho y de Relaciones Laborales que deseen profundizar en el estudio de la extinción del contrato de trabajo más allá de los manuales generales. También resulta de gran utilidad para abogados laboralistas, asesores de empresas, graduados sociales y profesionales del foro que necesitan una herramienta de consulta ágil, completa y actualizada para resolver los casos prácticos que se presentan en el día a día de la práctica jurídico-laboral.

Qué aporta este libro

  • Una visión completa y sistematizada de todas las formas de extinción de la relación laboral, integrando teoría y práctica.
  • Un análisis detallado de la doctrina judicial más relevante, facilitando la argumentación jurídica en casos reales.
  • Una estructura clara y accesible que permite tanto el estudio progresivo como la consulta puntual de temas específicos.
  • La experiencia combinada de un autor que es docente, investigador y profesional del foro, ofreciendo una perspectiva equilibrada y aplicada.
  • Un contenido que cubre el vacío existente entre los manuales generales y las monografías especializadas, ahorrando tiempo de búsqueda.

Ficha técnica

  • Autor: Fernández Domínguez, Juan José
  • Editorial: LA LEY
  • Idioma: Español
  • Tema: DERECHO DEL TRABAJO, CONTRATO DE TRABAJO
  • Colección: FONDO
  • Encuadernación: Bolsillo
  • Fecha de edición: diciembre de 2018
  • Número de páginas: 494
  • Peso: 1222 g

Valoración editorial

Se trata de una obra de referencia en el ámbito del Derecho Laboral que logra con éxito su propósito de ser a la vez un manual docente y una guía práctica. Su principal valor reside en la capacidad de ofrecer un tratamiento exhaustivo de la extinción del contrato de trabajo sin perder la visión de conjunto, algo que no siempre es fácil de encontrar en la literatura jurídica especializada. La inclusión sistemática de la doctrina judicial y la estructura clara de los contenidos hacen de este libro una herramienta especialmente útil para el profesional que necesita fundamentar sus argumentos con solidez, así como para el estudiante que busca una comprensión profunda y aplicada de la materia. Es, sin duda, una adquisición recomendable para cualquier biblioteca jurídica que aspire a estar completa en esta área del Derecho.

También te puede gustar

Vistos Recientemente