Descripción
La ética ante el trabajo del deficiente mental
Resumen del libro
Esta obra colectiva aborda las cuestiones éticas y jurídicas que rodean la integración laboral de las personas con discapacidad intelectual. Publicado por la Universidad Pontificia Comillas, el texto analiza los principios morales y legales que deben guiar el acceso al empleo de este colectivo, ofreciendo una reflexión profunda sobre sus derechos y la responsabilidad social. El lector encontrará un análisis riguroso que conecta el derecho del trabajo con la ética aplicada, proporcionando claves para entender y mejorar las condiciones laborales de las personas con deficiencia mental.
¿De qué trata?
El libro examina la intersección entre la ética y el derecho laboral en el contexto específico del trabajo de personas con discapacidad intelectual. A partir de una perspectiva multidisciplinar, los autores exploran los fundamentos morales que sustentan el derecho al trabajo de este colectivo, así como los desafíos prácticos que enfrentan en su inserción laboral. Se analizan cuestiones como la dignidad, la autonomía, la igualdad de oportunidades y la no discriminación, todo ello enmarcado en la normativa laboral y de seguridad social. La obra ofrece una visión crítica de las políticas existentes y propone principios éticos para orientar la acción de empleadores, instituciones y profesionales.
Temas principales
- Ética aplicada al ámbito laboral de personas con discapacidad intelectual.
- Derecho al trabajo y principios de no discriminación.
- Integración laboral y autonomía de las personas con deficiencia mental.
- Responsabilidad social y marco jurídico de la Seguridad Social.
- Dignidad y derechos fundamentales en el entorno laboral.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a profesionales del derecho laboral y de la seguridad social, especialistas en ética aplicada, trabajadores sociales, psicólogos, educadores y responsables de políticas de inclusión. También resulta de interés para estudiantes universitarios de estas disciplinas y para cualquier persona comprometida con la defensa de los derechos de las personas con discapacidad intelectual.
Qué aporta este libro
- Un análisis riguroso de los fundamentos éticos que deben regir el trabajo de las personas con deficiencia mental.
- Claves para comprender la normativa laboral y de seguridad social aplicable a este colectivo.
- Reflexiones prácticas para promover entornos laborales inclusivos y respetuosos con la dignidad.
- Una perspectiva multidisciplinar que integra ética, derecho y realidad social.
- Herramientas para evaluar críticamente las políticas de integración laboral vigentes.
Ficha técnica
- Autor: Varios autores
- Editorial: Universidad Pontificia Comillas (Publicaciones)
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: Documentos de Trabajo
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 1996
- Número de páginas: 208
- Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
- Peso: 466.0 gr
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para quienes buscan un tratamiento serio y fundamentado de la ética laboral aplicada a un colectivo especialmente vulnerable. Su enfoque multidisciplinar y su publicación en el marco de una colección académica le confieren rigor y profundidad. Resulta especialmente valiosa para profesionales que necesitan conciliar principios morales con la práctica jurídica en el ámbito de la discapacidad intelectual.