Descripción
Estructura sectorial de la negociazión colectiva en los ámbitos de
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis exhaustivo del impacto que supuso la sustitución de las ordenanzas laborales en la estructura de la negociación colectiva en España. A través de un estudio riguroso, se examina cómo este cambio normativo ha reconfigurado los ámbitos sectoriales de negociación, proporcionando una visión detallada de la nueva arquitectura de las relaciones laborales. El lector encontrará una herramienta fundamental para comprender la evolución y el estado actual de la negociación colectiva sectorial, sus dinámicas y los retos que plantea.
¿De qué trata?
El libro se centra en el análisis de la transformación de la estructura de la negociación colectiva en España tras la desaparición de las ordenanzas laborales. Examina cómo este proceso ha dado lugar a una nueva configuración de los ámbitos sectoriales de negociación, estudiando en profundidad las consecuencias prácticas, los cambios en la representación de los agentes sociales y la adaptación de las unidades de negociación a las nuevas realidades productivas. Se aborda la evolución desde un sistema centralizado hacia una estructura más compleja y diversificada, evaluando su impacto en la regulación de las condiciones de trabajo.
Temas principales
- Estructura de la negociación colectiva sectorial en España.
- Impacto de la sustitución de las ordenanzas laborales.
- Análisis de los ámbitos funcionales y territoriales de negociación.
- Configuración de las unidades de negociación tras la reforma normativa.
- Evolución del sistema de relaciones laborales en el ámbito sectorial.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a profesionales del derecho laboral, abogados especializados en relaciones laborales, asesores sindicales y empresariales, así como a estudiantes de posgrado y máster en derecho del trabajo. También resulta de gran utilidad para responsables de recursos humanos y negociadores que participan activamente en procesos de negociación colectiva sectorial.
Qué aporta este libro
- Comprensión detallada de la nueva estructura sectorial de la negociación colectiva tras un cambio normativo clave.
- Análisis riguroso de las implicaciones prácticas para los agentes sociales y las empresas.
- Herramientas para interpretar y aplicar correctamente la normativa vigente en el ámbito de la negociación colectiva.
- Contexto histórico y evolución del sistema de relaciones laborales en España.
Ficha técnica
- Autor: Varios autores
- Editorial: Ministerio de Asuntos Sociales
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: INFORMES Y ESTUDIOS RELACIONES LABORALES
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 2005
- Número de páginas: 231
- Dimensiones: 22.0 cm x 14.0 cm
- Peso: 433.0 gr
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para quienes necesitan comprender en profundidad la estructura de la negociación colectiva sectorial en España. Su enfoque analítico y detallado, junto con el respaldo institucional del Ministerio de Asuntos Sociales, la convierten en un recurso valioso para profesionales y académicos del derecho laboral. Aunque su fecha de publicación es de 2005, sigue siendo un texto fundamental para entender la evolución de esta materia y las bases sobre las que se asienta el sistema actual.