Descripción
DISCRIMINACION Y ORIENTACION SEXUAL DEL TRABAJADOR
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis jurídico detallado sobre la protección del trabajador frente a la discriminación por orientación sexual. Centrada en la Directiva 2000/78/CE, examina cómo la homosexualidad, la bisexualidad y la transexualidad han sido históricamente objeto de rechazo en el ámbito laboral y cómo el derecho comunitario establece un marco para la igualdad de trato. Un estudio imprescindible para comprender los fundamentos legales que garantizan la no discriminación en el empleo.
¿De qué trata?
El libro aborda la discriminación laboral basada en la orientación sexual desde una perspectiva jurídica y social. Parte de un análisis histórico para contextualizar cómo las personas homosexuales, bisexuales y transexuales han sufrido exclusión en el entorno laboral. A continuación, se centra en la Directiva 2000/78/CE, que establece un marco general para la igualdad de trato en el empleo y la ocupación, examinando su aplicación, alcance y las obligaciones que impone a los Estados miembros y a los empleadores. La obra desglosa los conceptos clave, las formas de discriminación directa e indirecta, y las posibles vías de reparación para las víctimas.
Temas principales
- Análisis de la Directiva 2000/78/CE sobre igualdad de trato en el empleo.
- Discriminación laboral por orientación sexual: homosexualidad, bisexualidad y transexualidad.
- Marco jurídico para la protección del trabajador frente al rechazo y la exclusión.
- Conceptos de discriminación directa e indirecta en el ámbito laboral.
- Mecanismos de reparación y garantías legales para las víctimas.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales del derecho, especialistas en derecho laboral y constitucional, abogados, asesores jurídicos y estudiantes de ciencias jurídicas. También resulta de interés para responsables de recursos humanos, sindicalistas y cualquier persona comprometida con la igualdad de trato y la no discriminación en el entorno laboral.
Qué aporta este libro
- Comprensión profunda del marco legal europeo contra la discriminación por orientación sexual en el trabajo.
- Herramientas para identificar y abordar situaciones de discriminación directa e indirecta en el empleo.
- Contexto histórico y social que explica la necesidad de protección jurídica específica.
- Análisis práctico de la aplicación de la Directiva 2000/78/CE en casos reales.
- Fundamentos sólidos para la defensa de los derechos del trabajador ante situaciones de exclusión.
Ficha técnica
- Autor: Chacartegui Javega; Consuelo
- Editorial: Lex Nova Editorial
- Tema: Sociología, Derecho Constitucional y Administrativo, Derecho del Trabajo
- Colección: Fondo
- Fecha de edición: 2002
- Número de páginas: 234
- Peso: 425 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para quienes necesitan un análisis riguroso y actualizado de la protección jurídica contra la discriminación por orientación sexual en el ámbito laboral. Su enfoque en la Directiva 2000/78/CE la convierte en una herramienta útil tanto para la práctica profesional como para la formación académica en derecho del trabajo y derechos fundamentales.