Descripción
Las cooperativas de trabajo asociado y la aplicación del Derecho del Trabajo
Resumen del libro
Esta obra analiza en profundidad la compleja relación entre las cooperativas de trabajo asociado y el Derecho del Trabajo, ofreciendo una visión crítica y actualizada de su regulación. El lector encontrará un estudio detallado de cómo las normas laborales se aplican en un contexto societario no asalariado, explorando las tensiones y paradojas que surgen. El valor principal del libro reside en su propuesta de superar la actual doble vía de aplicación del Derecho del Trabajo mediante la creación de una relación laboral especial, garantizando así condiciones dignas y evitando el cooperativismo espurio.
¿De qué trata?
El libro examina la naturaleza jurídica del trabajo en las cooperativas de trabajo asociado, un ámbito que no encaja plenamente ni en el trabajo por cuenta ajena ni en el autónomo. Se analiza la aplicación del Derecho del Trabajo a través de dos mecanismos: la importación de institutos laborales por la normativa cooperativa (con un proceso de "deslaboralización" desde 1999) y la extensión directa de normas laborales en áreas como el fomento del empleo, la prevención de riesgos laborales o la conciliación. La obra estudia la legislación estatal y autonómica aplicable, así como los diversos institutos laborales implicados, para defender la necesidad de una relación laboral especial que articule un doble contrato (laboral y societario). El objetivo es configurar un verdadero estatuto profesional para los socios trabajadores, protegiendo sus derechos frente a los poderes directivos de la empresa y garantizando que el fomento de la economía social no se traduzca en peores condiciones laborales.
Temas principales
- Naturaleza jurídica del trabajo asociado en cooperativas y su distinción del trabajo por cuenta ajena y autónomo.
- Análisis crítico de la "deslaboralización" del régimen cooperativo desde la Ley General de Cooperativas de 1999.
- Aplicación de normas laborales específicas: políticas de empleo, contratación a tiempo parcial, prevención de riesgos laborales y conciliación laboral y familiar.
- Propuesta de creación de una relación laboral especial para socios trabajadores, basada en un doble contrato (laboral y societario).
- Protección de los derechos de los socios trabajadores frente a los poderes directivos y disciplinarios de la cooperativa.
- Prevención del cooperativismo espurio y garantía de condiciones de trabajo dignas en la economía social.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a juristas, abogados laboralistas, asesores de empresas de economía social, investigadores en derecho del trabajo y derecho cooperativo, así como a estudiantes avanzados de derecho y ciencias del trabajo. También resulta de gran utilidad para gestores y miembros de cooperativas de trabajo asociado interesados en comprender el marco legal que regula su actividad y sus derechos laborales.
Qué aporta este libro
- Un análisis exhaustivo y actualizado de la compleja interacción entre la normativa cooperativa y el Derecho del Trabajo.
- Una propuesta innovadora y fundamentada para la creación de una relación laboral especial que resuelva las contradicciones actuales.
- Herramientas conceptuales y jurídicas para identificar y prevenir situaciones de cooperativismo espurio o precarización laboral.
- Una guía detallada sobre la aplicación de normas laborales concretas (prevención, conciliación, contratación) en el ámbito cooperativo.
- Claves para la configuración de un estatuto profesional que proteja los derechos de los socios trabajadores.
Ficha técnica
- Autor: López Gandía; Juan
- Editorial: Publicacions de la Universitat de València
- Idioma: Español
- Tema: DERECHO DEL TRABAJO
- Colección: PROPUESTAS. SERIE MONOGRAFIAS
- Encuadernación: Otros
- Fecha de edición: 2006
- Número de páginas: 608
- Dimensiones: 215.0 x 160.0 mm
- Peso: 735.0 g
Valoración editorial
Esta monografía representa una contribución rigurosa y necesaria al debate sobre la regulación del trabajo en las cooperativas. Su enfoque crítico, combinado con un análisis detallado de la legislación y una propuesta de reforma bien fundamentada, la convierten en una referencia para especialistas. La obra aborda una cuestión de gran relevancia práctica y teórica, ofreciendo soluciones para armonizar el fomento de la economía social con la garantía de derechos laborales. Es, sin duda, una lectura imprescindible para quienes buscan comprender y mejorar el marco jurídico del cooperativismo de trabajo asociado.