Descripción
L'assetjament moral a la feina
Resumen del libro
Una obra de referencia indispensable para comprender el acoso moral en el entorno laboral. La psiquiatra Marie-France Hirigoyen actualiza su análisis a partir de cientos de testimonios reales, ofreciendo una guía clara para distinguir entre conflictos laborales habituales y auténticas situaciones de acoso. El lector encontrará herramientas para identificar perfiles de víctimas y agresores, contextos de trabajo que favorecen estas dinámicas y, sobre todo, estrategias de prevención basadas en la ética y la responsabilidad individual.
¿De qué trata?
Basado en una encuesta realizada entre cientos de personas que enviaron sus testimonios escritos, Marie-France Hirigoyen profundiza en la complejidad del acoso moral en el trabajo. La autora afina su análisis para precisar el concepto, evitando que sea utilizado de forma abusiva o errónea. A lo largo de sus páginas, el libro responde a preguntas clave: ¿existe un perfil específico de víctima o de agresor? ¿Cómo separar lo cierto de lo falso en las acusaciones? ¿Qué contextos laborales favorecen los procedimientos perversos? Ilustrado con numerosos ejemplos de casos concretos, la obra aborda sin eludir la complejidad de las situaciones. Finalmente, dedica su última parte a la prevención del malestar en el trabajo, tanto a nivel organizativo como entre los propios profesionales, subrayando la importancia de la ética y la responsabilidad individual.
Temas principales
- Definición y delimitación del acoso moral laboral frente a otros conflictos.
- Perfiles psicológicos de víctimas y agresores en el entorno de trabajo.
- Análisis de contextos organizativos que favorecen dinámicas perversas.
- Detección de falsas acusaciones y uso abusivo del concepto.
- Prevención del acoso desde la ética profesional y la responsabilidad individual.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales de recursos humanos, psicólogos laborales, abogados especializados en derecho laboral, responsables de equipos y cualquier persona que trabaje en un entorno organizativo. También resulta de gran utilidad para quienes sospechen que pueden estar sufriendo o presenciando situaciones de acoso moral y deseen comprender mejor el fenómeno para actuar con conocimiento de causa.
Qué aporta este libro
- Una definición precisa y actualizada del acoso moral, basada en testimonios reales.
- Criterios claros para diferenciar entre conflictos laborales normales y acoso real.
- Ejemplos concretos que ilustran la complejidad de las situaciones.
- Herramientas prácticas para la prevención del malestar en el trabajo.
- Un enfoque ético que promueve la responsabilidad individual y colectiva.
Ficha técnica
- Autor: Hirigoyen; Marie-France
- Editorial: Edicions 62
- Idioma: Catalán
- Tema: Ficción moderna y contemporánea
- Colección: PAIDOS / 62
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2001
- Número de páginas: 304
- Dimensiones: 22.5 cm x 15.0 cm
- Peso: 482.0 gr
Valoración editorial
Una obra rigurosa y necesaria que combina investigación empírica con análisis psicológico y social. La autora logra despejar confusiones habituales en torno al acoso moral, ofreciendo una guía útil tanto para profesionales como para afectados. Su enfoque en la prevención y la ética la convierte en una lectura relevante más allá de su contexto original, manteniendo plena vigencia para quienes buscan comprender y abordar las dinámicas tóxicas en el ámbito laboral.