Descripción
EL DESPIDO OBJETIVO RESPECTO DEL PERSONAL LABORAL AL SERVICIO DE LAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis exhaustivo y riguroso del despido objetivo aplicado al personal laboral que presta servicios en las administraciones públicas. La autora, Isabel Sánchez Peña, aborda las particularidades jurídicas de esta figura, combinando la normativa laboral general con las especificidades del empleo público. El lector encontrará un estudio detallado de las causas, el procedimiento y los efectos de esta modalidad extintiva, así como su evolución legislativa en el contexto español. Se trata de una herramienta fundamental para profesionales del derecho y gestores de recursos humanos que necesitan comprender las diferencias clave entre el despido en el sector privado y en el ámbito público.
¿De qué trata?
El libro se centra en el despido objetivo como mecanismo de extinción del contrato de trabajo para el personal laboral de las administraciones públicas. A partir de un recorrido por la legislación española, la obra analiza las causas que pueden justificar este tipo de despido, como la ineptitud sobrevenida, la falta de adaptación a modificaciones técnicas o las causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. Además, examina el procedimiento específico que deben seguir las administraciones, incluyendo los requisitos formales y las indemnizaciones aplicables. La autora también aborda la jurisprudencia relevante y las diferencias con el despido disciplinario, ofreciendo una visión completa y actualizada de esta materia tan especializada.
Temas principales
- Régimen jurídico del personal laboral en las administraciones públicas.
- Causas y requisitos del despido objetivo en el sector público.
- Procedimiento administrativo y formalidades para la extinción del contrato.
- Indemnizaciones y derechos del trabajador ante el despido objetivo.
- Evolución legislativa y jurisprudencia aplicable en España.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a abogados especializados en derecho laboral y administrativo, asesores jurídicos de administraciones públicas, gestores de recursos humanos del sector público, opositores a cuerpos jurídicos y estudiantes de máster o posgrado en derecho del trabajo. También resulta de utilidad para responsables sindicales y cualquier profesional que necesite un conocimiento profundo de las particularidades del despido objetivo en el ámbito de la función pública.
Qué aporta este libro
- Claridad jurídica sobre un proceso complejo, diferenciando el despido objetivo en el sector público del privado.
- Herramientas prácticas para la correcta aplicación del procedimiento, minimizando riesgos de litigiosidad.
- Actualización normativa y jurisprudencial que permite afrontar casos reales con fundamento legal.
- Comprensión de las causas objetivas específicas que pueden alegar las administraciones públicas.
Ficha técnica
- Autor: Isabel Sánchez Peña
- Editorial: Diego Marin Librero Editor, S.L.
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 2017
- Número de páginas: 176
- Peso: 300.0 gr
Valoración editorial
Esta monografía constituye una referencia técnica de alto valor para quienes operan en la intersección del derecho laboral y el empleo público. Su enfoque metódico y su atención a los detalles normativos la convierten en una lectura imprescindible para evitar errores comunes en la gestión de despidos objetivos dentro de las administraciones. La obra destaca por su capacidad para sintetizar una materia compleja, ofreciendo tanto fundamentos teóricos como aplicaciones prácticas que facilitan la toma de decisiones informadas.