Descripción
España frente al acoso laboral
Resumen del libro
Esta obra ofrece un análisis jurídico exhaustivo sobre el tratamiento del acoso laboral en España, enriquecido con una perspectiva de derecho comparado con Canadá. El lector encontrará un estudio detallado de la normativa, la jurisprudencia y las políticas de prevención, con un enfoque práctico para identificar, gestionar y sancionar estas conductas en el entorno profesional. Se trata de una herramienta esencial para comprender las obligaciones legales de las empresas y los derechos de los trabajadores frente a esta problemática.
¿De qué trata?
El libro aborda el acoso laboral desde una perspectiva jurídica integral, examinando las distintas formas de manifestación, como el acoso moral, sexual y discriminatorio. A través de un estudio comparado con el sistema legal canadiense, se analizan las fortalezas y debilidades del marco normativo español. La obra profundiza en la responsabilidad del empleador, las medidas preventivas que deben implementarse y las vías de reclamación disponibles para la víctima, incluyendo la vía laboral, penal y administrativa. Se examinan casos prácticos y sentencias relevantes que ilustran la aplicación de la ley, ofreciendo al lector una visión clara de cómo se configura legalmente esta figura y cuáles son las consecuencias jurídicas para el acosador.
Temas principales
- Definición y tipología del acoso laboral (moral, sexual, discriminatorio).
- Análisis del marco legal español en prevención de riesgos laborales y derechos fundamentales.
- Estudio de derecho comparado con el sistema jurídico canadiense.
- Responsabilidad del empresario y obligaciones en materia de prevención.
- Procedimientos de actuación, pruebas y sanciones ante el acoso en el trabajo.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales del derecho, especialmente abogados laboralistas y jueces, así como a responsables de recursos humanos, delegados de prevención y miembros de comités de empresa. También resulta de gran utilidad para estudiantes de derecho y relaciones laborales que deseen especializarse en esta materia, y para cualquier trabajador interesado en conocer sus derechos y las herramientas legales para protegerse frente al acoso.
Qué aporta este libro
- Un marco comparado que enriquece la comprensión del acoso laboral más allá de la legislación española.
- Herramientas prácticas para identificar conductas de acoso y aplicar los protocolos adecuados.
- Claridad sobre las responsabilidades legales de las empresas y los derechos de los trabajadores.
- Un análisis actualizado de la jurisprudencia y las tendencias normativas en la materia.
Ficha técnica
- Autor: Francisco Trujillo Pons
- Editorial: Atelier Libros, S.A.
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: PDTE. COLECCION
- Encuadernación: Tapa blanda
- Fecha de edición: 2017
- Número de páginas: 188
- Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
- Peso: 500.0 gr
Valoración editorial
Esta obra se presenta como un recurso valioso para quienes necesitan una comprensión rigurosa y comparada del acoso laboral desde el punto de vista legal. Su enfoque práctico, apoyado en el estudio del sistema canadiense, aporta una perspectiva diferencial que puede ser de gran utilidad para mejorar las políticas internas de las empresas y la defensa de los derechos de los trabajadores. Es una lectura recomendada para profesionales que buscan actualizar sus conocimientos y herramientas en un área de creciente relevancia jurídica y social.