Descripción
EMPRESAS MULTISERVICIOS Y PRECARIZACION DEL EMPLEO
Resumen del libro
Esta obra analiza en profundidad el fenómeno de la externalización productiva y su impacto en las condiciones laborales, centrándose en la figura de las empresas multiservicios. El lector encontrará un estudio riguroso sobre cómo estas compañías han contribuido a la precarización del empleo, examinando las causas económicas y jurídicas que han permitido su rápida proliferación. Se trata de una herramienta esencial para comprender los desafíos actuales del Derecho del Trabajo ante la figura del trabajador subcedido.
¿De qué trata?
El libro aborda el incremento de la externalización empresarial en los últimos años, impulsado por la aparición y rápida expansión de las empresas multiservicios o de gestión integral. La obra examina las múltiples causas, tanto económicas como jurídicas, que han facilitado este proceso, y analiza cómo el Derecho del Trabajo no ha logrado reaccionar adecuadamente ante la precarización del estatuto jurídico de los trabajadores afectados. Se centra especialmente en la figura del trabajador subcedido, una nueva categoría laboral surgida de este contexto, y evalúa las consecuencias para sus derechos y condiciones de empleo.
Temas principales
- Externalización productiva y subcontratación laboral
- Empresas multiservicios y gestión integral de servicios
- Precarización del empleo y deterioro de condiciones laborales
- Figura del trabajador subcedido y su estatuto jurídico
- Causas económicas y jurídicas de la proliferación de empresas multiservicios
- Respuesta del Derecho del Trabajo ante nuevas formas de organización empresarial
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a profesionales del Derecho Laboral, abogados especializados en relaciones laborales, asesores de recursos humanos, sindicalistas, estudiantes de Derecho y Ciencias del Trabajo, así como a investigadores interesados en la evolución de las formas de empleo y la protección de los derechos de los trabajadores en contextos de externalización.
Qué aporta este libro
- Un análisis jurídico detallado de la figura de las empresas multiservicios y su impacto en el empleo.
- Comprensión de las causas que han facilitado la precarización laboral en el marco de la externalización.
- Evaluación crítica de la falta de respuesta del Derecho del Trabajo ante esta nueva realidad.
- Herramientas conceptuales para abordar la defensa de los derechos del trabajador subcedido.
- Perspectiva actualizada sobre un fenómeno en constante crecimiento en el mercado laboral.
Ficha técnica
- Autor: Vicente Palacio; Arantzazu
- Editorial: Atelier Libros S.A.
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: ATELIER LABORAL
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2016
- Número de páginas: 180
- Dimensiones: 20.0 cm x 13.0 cm
- Peso: 284.0 gr
Valoración editorial
Esta obra ofrece un análisis especializado y actual sobre un tema de gran relevancia en el ámbito laboral contemporáneo. Su enfoque jurídico riguroso, combinado con la claridad expositiva, la convierte en una referencia útil tanto para profesionales como para estudiantes que busquen comprender las dinámicas de precarización vinculadas a las empresas multiservicios. Resulta especialmente valiosa por su capacidad para identificar las lagunas legales y los retos que enfrenta el Derecho del Trabajo ante esta realidad.