Descripción
Los derechos laborales desde la perspectiva de la teoría general del contrato y de la normativa inte
Resumen del libro
Esta obra colectiva ofrece un análisis profundo y actualizado de los derechos laborales desde una doble perspectiva: la teoría general del contrato y la normativa internacional. A través de las ponencias y comunicaciones presentadas en las XXVI Jornadas Catalanas de Derecho Social, el lector encontrará un estudio riguroso sobre cómo los principios contractuales y las fuentes supranacionales moldean y condicionan las relaciones laborales contemporáneas. Un recurso indispensable para profesionales y académicos del derecho del trabajo que buscan una visión integral y actualizada de la materia.
¿De qué trata?
El libro recoge las ponencias y comunicaciones de las XXVI Jornadas Catalanas de Derecho Social, celebradas en febrero de 2015. Los autores analizan los derechos laborales desde dos ejes fundamentales: la teoría general del contrato, examinando cómo los principios contractuales clásicos se aplican y adaptan al ámbito laboral, y la normativa internacional, explorando la influencia de los tratados y convenios supranacionales en la configuración de estos derechos. La obra aborda cuestiones clave como la autonomía de la voluntad, la causa y el objeto del contrato de trabajo, así como la recepción e impacto de las directivas europeas y los convenios de la OIT en el ordenamiento laboral español.
Temas principales
- Análisis de los derechos laborales desde la teoría general del contrato (autonomía de la voluntad, causa, objeto).
- Influencia de la normativa internacional y supranacional (UE, OIT) en el derecho del trabajo español.
- Relación entre los principios contractuales clásicos y las particularidades del contrato de trabajo.
- Actualización de la doctrina y la jurisprudencia en materia de derechos laborales.
- Estudio de las jornadas y comunicaciones como fuente de debate académico y profesional.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a abogados laboralistas, jueces, magistrados, graduados sociales, asesores de recursos humanos, profesores universitarios e investigadores en derecho del trabajo. También resulta de gran utilidad para estudiantes avanzados de derecho que deseen profundizar en las bases teóricas y normativas de los derechos laborales desde una perspectiva crítica y actualizada.
Qué aporta este libro
- Una visión actualizada y rigurosa de los derechos laborales a partir de las ponencias de las jornadas de 2015.
- Un análisis doctrinal que conecta la teoría general del contrato con la práctica laboral.
- Una perspectiva internacional que enriquece la comprensión de la normativa laboral española.
- Material de referencia para la preparación de oposiciones, litigios o trabajos académicos en derecho laboral.
Ficha técnica
- Autor: Fargas Fernández; Jose, Martínez Miranda; M. Macarena, Jimena Quesada; Luis, González de Rivera i Serra
- Editorial: Huygens Editorial
- Idioma: Español
- Tema: Derecho - Derecho del trabajo y de la Seguridad Social
- Colección: LEX
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: 2016
- Número de páginas: 321
- Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
- Peso: 794.0 gr
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia para especialistas en derecho laboral, que ofrece un análisis detallado y actualizado de los derechos laborales desde una doble perspectiva teórica y normativa. La calidad de los ponentes y la profundidad de los temas tratados la convierten en una herramienta útil para la actualización profesional y el debate académico. Su enfoque en la teoría del contrato y la normativa internacional proporciona un marco sólido para comprender las complejidades del derecho del trabajo contemporáneo.