Contratación laboral (UF0341). Certificado de profesionalidad Gestión integrada de Recursos Humanos

ADAMSISBN: 9788413270920

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Descripción

Contratación laboral (UF0341). Certificado de profesionalidad Gestión integrada de Recursos Humanos

Resumen del libro

Este manual ofrece una guía completa para aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en la gestión de recursos humanos. Diseñado para profesionales y opositores, desarrolla los procedimientos internos necesarios para el mantenimiento y control del fichero de personal, facilitando el flujo de información dentro de la empresa. Corresponde a la Unidad Formativa UF0341, integrada en el Certificado de Profesionalidad de Gestión Integrada de Recursos Humanos.

¿De qué trata?

La obra se centra en los aspectos prácticos de la contratación laboral, abordando desde la aplicación de la normativa vigente hasta la gestión documental del personal. Explica cómo manejar los procedimientos administrativos relacionados con altas, bajas, nóminas y seguros sociales, siempre dentro del marco legal. Además, profundiza en las relaciones con la representación sindical y las obligaciones fiscales derivadas de la relación laboral. Todo ello con un enfoque orientado a la resolución de casos reales en el entorno empresarial y de la administración pública.

Temas principales

  • Normativa laboral aplicable a la contratación y gestión de personal.
  • Procedimientos administrativos para el control del fichero de personal.
  • Gestión de la relación con la representación sindical.
  • Obligaciones fiscales derivadas de la contratación laboral.
  • Documentación y flujo de información interna en Recursos Humanos.

¿Para quién está recomendado?

Está dirigido a profesionales del área de Recursos Humanos que deseen actualizar sus conocimientos en contratación laboral, así como a opositores que se preparan para certificados de profesionalidad o procesos selectivos en administración pública. También es útil para estudiantes de formación profesional en gestión administrativa y para cualquier persona que quiera adquirir competencias prácticas en la gestión de relaciones laborales.

Qué aporta este libro

  • Desarrolla de forma estructurada los contenidos de la Unidad Formativa UF0341, facilitando el estudio y la preparación de exámenes.
  • Proporciona herramientas para aplicar correctamente la normativa laboral y fiscal en situaciones reales de contratación.
  • Ayuda a optimizar los procesos internos de gestión de personal, mejorando la eficiencia administrativa.

Ficha técnica

  • Autor: AA.VV.
  • Editorial: Adams
  • Idioma: Español
  • Tema: GESTION DE PERSONAL Y RECURSOS HUMANOS
  • Colección: OPOSICIONES
  • Encuadernación: Bolsillo
  • Fecha de edición: 2019
  • Número de páginas: 220
  • Dimensiones: 24.0 cm x 17.0 cm
  • Peso: 544.0 gr

Valoración editorial

Este manual destaca por su enfoque práctico y su alineación con un certificado de profesionalidad oficial, lo que lo convierte en un recurso valioso tanto para la formación como para la consulta diaria. Su estructura didáctica permite avanzar de manera progresiva, y la cobertura de aspectos legales y administrativos lo hace especialmente útil para quienes necesitan dominar la contratación laboral en su puesto de trabajo.

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