Descripción
DEL CONTRATO AL DESPIDO
Resumen del libro
Esta guía práctica, escrita por el abogado laboralista Juan Manuel Lorente, desglosa de forma clara y accesible los derechos y obligaciones fundamentales de cualquier trabajador. Desde la firma de un contrato hasta un posible despido, pasando por nóminas, vacaciones, bajas laborales o teletrabajo, el libro ofrece las claves legales para entender y defender tu posición en el ámbito laboral. Una obra de consulta imprescindible para evitar engaños y conocer los trucos que algunas empresas pueden utilizar.
¿De qué trata?
El libro aborda las situaciones más comunes y conflictivas de la vida laboral desde una perspectiva legal y práctica. Explica qué aspectos revisar al firmar un contrato para evitar sorpresas, cómo interpretar una nómina y verificar que las cantidades se ajustan a las funciones desempeñadas, y qué derechos asisten al trabajador en caso de baja médica. También resuelve dudas sobre la imposición de fechas de vacaciones por parte de la empresa, las protecciones legales para la conciliación familiar y laboral, y las particularidades del teletrabajo. La obra culmina con un análisis detallado de los escenarios de despido y acoso laboral, ofreciendo las herramientas jurídicas para actuar en cada caso.
Temas principales
- Derechos y obligaciones en la contratación laboral.
- Interpretación de nóminas y retribuciones salariales.
- Gestión de bajas laborales y periodos de incapacidad temporal.
- Regulación de vacaciones, permisos y conciliación familiar.
- Marco legal del teletrabajo y derechos del trabajador a distancia.
- Procedimientos ante un despido: tipos, indemnizaciones y reclamaciones.
- Prevención y actuación frente al acoso laboral.
¿Para quién está recomendado?
Está dirigido a cualquier trabajador por cuenta ajena que desee conocer sus derechos laborales fundamentales para protegerse de posibles abusos o malas prácticas. También es de gran utilidad para estudiantes de derecho, relaciones laborales o recursos humanos que busquen una visión práctica y aplicada de la legislación laboral. Asimismo, puede servir como referencia para pequeños empresarios y autónomos que necesiten comprender las obligaciones legales básicas con sus empleados.
Qué aporta este libro
- Conocimiento práctico para identificar cláusulas abusivas o engañosas en un contrato laboral.
- Capacidad para interpretar correctamente una nómina y reclamar cantidades indebidas.
- Guía de actuación legal ante un despido, una baja o una situación de acoso en el trabajo.
- Claridad sobre los derechos de conciliación y las normas del teletrabajo.
- Estrategias para prevenir conflictos laborales y saber cómo reaccionar si se producen.
Ficha técnica
- Autor: LORENTE, JUAN MANUEL
- Editorial: LA ESFERA DE LOS LIBROS, S.L.
- Idioma: Español
- Tema: DERECHO DEL TRABAJO
- Colección: VARIOS
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: marzo de 2026
- Número de páginas: 240
- Peso: 271 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de consulta directa y útil, escrita por un especialista en derecho laboral con experiencia práctica. Su enfoque didáctico y la claridad con la que aborda situaciones cotidianas la convierten en una herramienta valiosa para cualquier persona que quiera entender sus derechos en el trabajo sin necesidad de conocimientos jurídicos previos. Resulta especialmente relevante en un contexto donde las relaciones laborales se han vuelto más complejas con figuras como el teletrabajo o la conciliación.