Descripción
DERECHO DEL TRABAJO DE LA UNION EUROPEA: RECEPCION Y APLICACION EN ESPAÑA
Resumen del libro
Esta obra colectiva, dirigida por Joaquín García Murcia, ofrece un análisis exhaustivo y riguroso sobre cómo el Derecho de la Unión Europea ha moldeado y transformado el ordenamiento laboral español. A través del estudio de directivas, reglamentos y la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), el libro examina en profundidad el proceso de trasposición al derecho interno. Con un enfoque crítico y práctico, identifica los principales avances, desajustes y lagunas normativas, proporcionando al lector una visión actualizada y completa de la interacción entre ambas fuentes del Derecho del Trabajo.
¿De qué trata?
La obra aborda de manera sistemática la recepción y aplicación del Derecho laboral europeo en España. Se estructura en torno al análisis de las principales directivas y reglamentos comunitarios, examinando cómo han sido transpuestos a la legislación nacional y cómo la jurisprudencia del TJUE ha interpretado y aplicado estas normas. El libro profundiza en aspectos clave como la regulación del contrato de trabajo, las políticas de igualdad de género y no discriminación, las medidas de conciliación de la vida laboral y familiar, la regulación de los despidos colectivos, y el impacto de las nuevas tecnologías en las relaciones laborales. Cada capítulo ofrece una visión crítica, señalando los logros alcanzados, las dificultades encontradas en el proceso de adaptación y los vacíos legales que persisten. Se trata de un análisis detallado que conecta la normativa europea con su aplicación práctica en el contexto español.
Temas principales
- Proceso de trasposición de directivas europeas al ordenamiento laboral español.
- Jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) y su impacto en la interpretación de las normas laborales nacionales.
- Regulación del contrato de trabajo y las condiciones laborales desde la perspectiva europea.
- Políticas de igualdad de género, no discriminación y conciliación de la vida laboral y familiar.
- Normativa sobre despidos colectivos y reestructuraciones empresariales.
- Impacto de las nuevas tecnologías en el ámbito laboral y su regulación desde la UE.
- Análisis crítico de desajustes, lagunas y desafíos en la aplicación del Derecho europeo en España.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a profesionales del Derecho, especialmente abogados laboralistas, asesores de empresas, graduados sociales y jueces. También resulta de gran utilidad para académicos e investigadores del Derecho del Trabajo y de la Unión Europea, así como para estudiantes de posgrado y másteres especializados. Es una herramienta indispensable para cualquier persona que necesite comprender en profundidad la interacción entre la normativa europea y la española en materia laboral.
Qué aporta este libro
- Un análisis riguroso y actualizado de la influencia del Derecho de la UE en el sistema laboral español.
- Una visión crítica que identifica tanto los avances como las deficiencias en la trasposición y aplicación de las normas europeas.
- Una herramienta práctica que conecta la teoría jurídica con la aplicación real en el ámbito laboral español.
- Una guía completa para entender la jurisprudencia del TJUE y su relevancia en la interpretación de las normas nacionales.
- Un estudio detallado de áreas clave como la igualdad, la conciliación y el impacto de las nuevas tecnologías en el trabajo.
Ficha técnica
- Autor: García Murcia; Joaquín
- Editorial: Aranzadi
- Idioma: Español
- Tema: Derecho del Trabajo
- Colección: Monografías
- Fecha de edición: 2025
- Número de páginas: 1000
Valoración editorial
Esta monografía se presenta como una obra de referencia obligada para los especialistas en Derecho del Trabajo. Su enfoque exhaustivo y crítico, que abarca desde la trasposición de directivas hasta el análisis de la jurisprudencia del TJUE, la convierte en una herramienta de gran valor práctico y académico. La profundidad con la que se tratan temas como la igualdad, la conciliación y las nuevas tecnologías, junto con su extensión de 1000 páginas, garantiza un tratamiento riguroso y completo de la materia. Es, sin duda, una adquisición relevante para quienes buscan una comprensión actualizada y detallada de la interacción entre el Derecho europeo y el ordenamiento laboral español.