Descripción
LA ENSEÑANZA DE ADMINISTRACION DE LA EMPRESA A TRAVES DE VI
Resumen del libro
Esta obra introduce una metodología pedagógica innovadora que utiliza los videojuegos como herramienta principal para la enseñanza de la administración empresarial. El lector encontrará un recorrido completo por los fundamentos de la gestión, desde la evolución del pensamiento administrativo hasta el diseño y cambio organizacional, todo ello abordado a través de un enfoque interactivo y práctico. El libro conecta la teoría clásica con los desafíos de la era digital, ofreciendo una forma dinámica de comprender conceptos clave como la estrategia, la cultura corporativa y la ética empresarial.
¿De qué trata?
El libro explora la administración de empresas desde una perspectiva contemporánea, empleando los videojuegos como vehículo pedagógico para facilitar el aprendizaje. En primer lugar, analiza la evolución de la administración, examinando las distintas escuelas de pensamiento administrativo y los avances desde la Revolución Industrial hasta la era digital. A continuación, profundiza en la cultura organizacional, destacando cómo los valores y creencias influyen en la innovación y la productividad dentro de una empresa.
En el ámbito de la estrategia organizacional, se presentan técnicas para competir en el mercado, identificar oportunidades y formular planes estratégicos efectivos. El diseño organizacional se aborda en dos partes diferenciadas: la primera se centra en la ética empresarial, la responsabilidad social corporativa y los códigos de conducta como pilares de una gestión ética; la segunda parte evalúa la estructura organizativa, analizando la formalización del comportamiento, la complejidad y la departamentalización. Finalmente, se estudia el cambio organizacional, incluyendo las fuerzas que lo impulsan y los procesos para gestionarlo de manera efectiva.
Temas principales
- Evolución del pensamiento administrativo desde la Revolución Industrial hasta la era digital.
- Cultura organizacional y su impacto en la innovación y productividad empresarial.
- Estrategia organizacional para la identificación de oportunidades y formulación de planes competitivos.
- Diseño organizacional, incluyendo ética empresarial, responsabilidad social y estructura corporativa.
- Gestión del cambio organizacional y las fuerzas que lo impulsan.
¿Para quién está recomendado?
Este libro está dirigido a docentes y estudiantes de administración de empresas, así como a profesionales del ámbito educativo interesados en metodologías pedagógicas innovadoras. También resulta de gran utilidad para formadores y consultores que busquen integrar herramientas interactivas, como los videojuegos, en la enseñanza de conceptos de gestión empresarial. Asimismo, puede ser de interés para directivos y emprendedores que deseen comprender la administración desde un enfoque práctico y actualizado.
Qué aporta este libro
- Un enfoque pedagógico innovador que facilita la comprensión de conceptos complejos de administración a través de la interactividad de los videojuegos.
- Una visión integral de la administración empresarial que conecta la teoría clásica con los retos de la era digital.
- Herramientas prácticas para analizar la cultura, la estrategia y el diseño organizacional en entornos empresariales reales.
- Una metodología que fomenta el aprendizaje activo y la aplicación práctica de los conocimientos adquiridos.
Ficha técnica
- Autor: ROBINA RAMIREZ, RAFAEL
- Editorial: Editorial Dykinson, S.L.
- Idioma: Español
- Tema: EDUCACION PEDAGOGIA
- Colección: FONDO
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: octubre de 2024
- Número de páginas: 338
- Peso: 1103 g
Valoración editorial
Se trata de una obra que ofrece una propuesta didáctica original y bien estructurada para la enseñanza de la administración empresarial. Su valor principal reside en la integración de los videojuegos como recurso pedagógico, lo que puede resultar especialmente atractivo para un público joven o para aquellos docentes que buscan renovar sus métodos de enseñanza. El libro cubre de manera rigurosa los temas fundamentales de la gestión, desde la evolución histórica hasta el cambio organizacional, lo que lo convierte en un material de apoyo completo para cursos de administración. Es una lectura recomendada para quienes deseen explorar nuevas formas de transmitir y asimilar conocimientos en el ámbito empresarial.