Descripción
INCIDENCIA DEL EJERCICIO DE LA LIBERTAD RELIGIOSA EN EL AMBI
Resumen del libro
Esta obra analiza cómo el derecho a la libertad religiosa impacta en las relaciones jurídicas, tanto públicas como privadas, en el contexto español. La creciente multiculturalidad derivada de los flujos migratorios ha intensificado la necesidad de armonizar este derecho fundamental con otros principios, como la libertad de empresa en el ámbito laboral. La autora examina la doctrina jurisprudencial del acomodo razonable y plantea una cuestión clave: si esta misma doctrina es aplicable en el marco de la Seguridad Social. Un estudio riguroso y actual para profesionales del derecho y ciencias sociales.
¿De qué trata?
El libro aborda la proyección de la libertad religiosa en el orden social español, partiendo de su reconocimiento como derecho individual con límites. Se centra en el conflicto que surge en el ámbito de las relaciones laborales cuando las creencias religiosas de un trabajador entran en colisión con la libertad de empresa del empleador. La autora analiza la jurisprudencia que ha desarrollado la figura del "acomodo razonable" como mecanismo de equilibrio. Finalmente, la obra se adentra en un terreno menos explorado: la posible aplicación de esta misma doctrina en el ámbito de la Seguridad Social, examinando si los principios de conciliación y adaptación trascienden el marco estrictamente laboral.
Temas principales
- Libertad religiosa como derecho fundamental en el ordenamiento jurídico español.
- Límites del ejercicio de la libertad religiosa en relaciones jurídico-públicas y privadas.
- Impacto de la multiculturalidad y el fenómeno migratorio en el derecho social.
- Doctrina del acomodo razonable en el ámbito laboral.
- Armonización entre libertad de empresa y libertad de creencias.
- Aplicabilidad de la doctrina del acomodo razonable en el marco de la Seguridad Social.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a abogados laboralistas y especialistas en derecho social, así como a juristas y académicos interesados en la intersección entre derechos fundamentales y relaciones laborales. También resulta de gran utilidad para estudiantes de derecho, ciencias políticas y sociología, y para profesionales de recursos humanos que gestionan la diversidad religiosa en el entorno laboral. Asimismo, es una referencia para responsables de políticas públicas vinculadas a la integración y la gestión de la multiculturalidad.
Qué aporta este libro
- Un análisis exhaustivo de la jurisprudencia más reciente sobre el acomodo razonable en España.
- Claridad sobre los límites y la proyección de la libertad religiosa en las relaciones jurídico-privadas.
- Una perspectiva novedosa al abordar la aplicación de esta doctrina en el ámbito de la Seguridad Social.
- Herramientas conceptuales para resolver conflictos entre la libertad de empresa y la libertad de creencias.
- Una comprensión profunda del impacto de la multiculturalidad en el derecho social contemporáneo.
Ficha técnica
- Autor: Carmen Solís Prieto
- Editorial: Aranzadi
- Idioma: Español
- Tema: Derecho Social
- Colección: Estudios
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: Septiembre de 2024
- Número de páginas: 390
- Peso: 1210 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia imprescindible para quienes necesitan comprender la evolución y los desafíos actuales de la libertad religiosa en el ámbito social y laboral. La autora ofrece un estudio riguroso y bien documentado que no solo sistematiza la doctrina existente, sino que abre nuevas preguntas sobre su aplicación en la Seguridad Social. Su enfoque práctico y actualizado la convierte en una herramienta valiosa tanto para la argumentación jurídica como para la toma de decisiones en entornos laborales diversos.