Descripción
CAMBIO CLIMATICO Y DERECHO DEL TRABAJO CONCEPTUALIZACION Y R
Resumen del libro
Esta obra colectiva ofrece un análisis exhaustivo y sistemático sobre la intersección entre el cambio climático y el Derecho del Trabajo. Reúne a destacados investigadores de diversas universidades para examinar críticamente conceptos clave como la Transición Justa, la sostenibilidad ambiental y su impacto en el régimen jurídico laboral. El lector encontrará un estudio profundo que abarca desde el derecho individual y colectivo del trabajo hasta la seguridad social, el empleo y la protección de los trabajadores migrantes, proporcionando una visión integral de los desafíos y transformaciones que el fenómeno climático impone al mundo laboral.
¿De qué trata?
La obra se adentra en la conceptualización y el régimen jurídico de la denominada "Transition Law" o Derecho de la Transición, analizando su aplicación en los ámbitos internacional, comunitario y nacional. Examina cómo el cambio climático afecta las relaciones laborales individuales, modificando condiciones de trabajo y generando nuevas obligaciones para empleadores y trabajadores. También aborda su impacto en el derecho colectivo, incluyendo la negociación colectiva y la participación sindical en la transición ecológica. El libro dedica una atención especial a las repercusiones en la seguridad y salud laborales, los nuevos riesgos emergentes, la protección social ante eventos climáticos extremos y la movilidad laboral vinculada a factores ambientales.
Temas principales
- Concepto y aplicación del Derecho de la Transición Justa (Transition Law) en el ámbito laboral.
- Sostenibilidad ambiental y su régimen jurídico en el contexto de las relaciones de trabajo.
- Impacto del cambio climático en el derecho individual del trabajo (condiciones, jornada, salario).
- Repercusiones en el derecho colectivo del trabajo y la negociación colectiva verde.
- Nuevos desafíos para la seguridad y salud laborales derivados del cambio climático.
- Protección social y seguridad de los trabajadores ante contingencias climáticas.
- Relación entre cambio climático, migraciones laborales y derecho migratorio.
¿Para quién está recomendado?
Esta obra está dirigida a profesionales del Derecho Laboral y de la Seguridad Social, abogados laboralistas, asesores de empresas, responsables de recursos humanos, sindicalistas y funcionarios públicos. También resulta de gran interés para académicos, investigadores y estudiantes de posgrado especializados en derecho del trabajo, derecho ambiental y políticas de sostenibilidad. Es una referencia imprescindible para quienes necesitan comprender el marco jurídico de la transición ecológica en el ámbito laboral.
Qué aporta este libro
- Un marco conceptual actualizado y riguroso sobre la relación entre cambio climático y derecho laboral.
- Un análisis crítico de la normativa internacional, comunitaria y nacional más relevante en la materia.
- Una visión multidisciplinar que integra las perspectivas del derecho individual, colectivo, de empleo y de protección social.
- Herramientas para anticipar y gestionar los nuevos riesgos laborales y sociales derivados del cambio climático.
Ficha técnica
- Autor: Dulce Cairós Barreto; Eva López Terrada
- Editorial: Aranzadi
- Idioma: Español
- Tema: Teoría General del Derecho
- Colección: Estudios
- Encuadernación: Bolsillo
- Fecha de edición: octubre de 2024
- Número de páginas: 400
- Peso: 1241 g
Valoración editorial
Se trata de una obra de referencia que aborda con rigor académico una temática de creciente actualidad e importancia práctica. La combinación de un enfoque teórico sólido con un análisis detallado de las implicaciones normativas la convierte en un recurso valioso para profesionales y estudiosos del derecho laboral. Su publicación en la colección Estudios de Aranzadi avala su calidad y profundidad, ofreciendo una perspectiva crítica y actualizada sobre los desafíos jurídicos que la crisis climática plantea al mundo del trabajo.