Descripción
LE MANAGEMENT REHUMANISE
Resumen del libro
Esta obra ofrece una guía completa para comprender y ejercer la función directiva en un entorno complejo y cambiante. A partir de los fundamentos históricos, teóricos y críticos de la gestión, los autores analizan las competencias esenciales del manager, como la toma de decisiones, la dirección estratégica, la organización y el control. El libro profundiza en el sistema de gobernanza y propone prácticas de management inspiradoras, orientadas a repensar la relación con el trabajo, la riqueza, lo colectivo y la naturaleza, con el objetivo de lograr un mayor equilibrio social.
¿De qué trata?
La obra examina en profundidad el trabajo del directivo, desglosando sus componentes clásicos desde una perspectiva histórica y crítica. Aborda la toma de decisiones y la dirección de equipos, la formulación e implementación de la estrategia, y los mecanismos de organización y control. Posteriormente, se centra en el sistema de gobierno de las organizaciones y en las diferentes aproximaciones directivas. La parte central del libro propone un conjunto de prácticas de management renovadas, que aspiran a "rehumanizar" la gestión, fomentando un replanteamiento de nuestra relación con el trabajo, la creación de riqueza, la colaboración colectiva y el entorno natural, todo ello en el contexto de los debates y desafíos actuales.
Temas principales
- Análisis crítico de la función directiva y sus fundamentos teóricos.
- Toma de decisiones, dirección estratégica y control organizativo.
- Sistemas de gobernanza y modelos de gestión empresarial.
- Prácticas de management para un equilibrio entre lo humano, lo económico y lo social.
- Replanteamiento de la relación con el trabajo, la riqueza y la naturaleza en la gestión.
¿Para quién está recomendado?
Está dirigido a estudiantes de administración y dirección de empresas, así como a directivos, gerentes y profesionales que buscan una comprensión profunda y crítica de la labor del manager. También es de interés para aquellos que deseen explorar enfoques de gestión más humanistas y sostenibles, alejados de modelos puramente mecanicistas.
Qué aporta este libro
- Una base sólida en los fundamentos históricos, teóricos y críticos del management.
- Herramientas para desarrollar un pensamiento crítico y reflexivo sobre la práctica directiva.
- Un marco para analizar y comprender los desafíos actuales de la gestión organizacional.
- Propuestas concretas para aplicar un management más humano, equilibrado y sostenible.
Ficha técnica
- Autor: Anne-Laure Saives; William David Holford; Mehran Ebrahimi; Michel G. Bédard
- Editorial: Les Editions de la Cheneliere, Incorporated
- Idioma: Francés
- Colección: FRANCES
- Fecha de edición: 2017
- Número de páginas: 342
- Dimensiones: 27.5 x 1.8 cm
- Peso: 580 g
Valoración editorial
Se trata de un manual riguroso y completo que combina la teoría clásica del management con una visión crítica y actualizada de la función directiva. Su principal valor reside en que no solo describe las competencias del manager, sino que invita a reflexionar sobre el propósito y el impacto social de la gestión empresarial. Es una lectura recomendada para quienes buscan ir más allá de las recetas tradicionales y desean construir un enfoque de liderazgo más consciente y equilibrado.