{"product_id":"9788481882711","title":"Vicisitudes y extinción de la relación de trabajo en las pequeñas empresas","description":"\u003ch2\u003eVicisitudes y extinción de la relación de trabajo en las pequeñas empresas\u003c\/h2\u003e\n\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta obra ofrece un análisis exhaustivo de la regulación española sobre las vicisitudes y la extinción del contrato de trabajo, centrado específicamente en el contexto de las pequeñas empresas. El autor examina el marco jurídico laboral desde una perspectiva dual, considerando tanto los intereses de los trabajadores como los de los pequeños empresarios. Se trata de un estudio riguroso que aborda las particularidades y desafíos legales que enfrentan las pequeñas organizaciones en la gestión de las relaciones laborales, desde las modificaciones contractuales hasta los distintos supuestos de finalización del vínculo laboral.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEl libro profundiza en la normativa laboral española aplicable a las pequeñas empresas, analizando las distintas fases por las que puede atravesar una relación de trabajo hasta su posible extinción. La obra examina en detalle las vicisitudes contractuales, como suspensiones, modificaciones sustanciales de condiciones laborales y movilidad funcional o geográfica, siempre desde la óptica de las empresas de reducida dimensión. Asimismo, aborda de manera pormenorizada las diferentes causas y procedimientos de extinción del contrato de trabajo, incluyendo despidos disciplinarios, objetivos, colectivos y por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. El autor presta especial atención a cómo la dimensión empresarial condiciona la aplicación de estas figuras jurídicas, ofreciendo un enfoque práctico que integra la protección de los derechos de los trabajadores con las necesidades operativas de las pequeñas empresas.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eRégimen jurídico de las vicisitudes del contrato de trabajo en pequeñas empresas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eModificaciones sustanciales de condiciones laborales y movilidad funcional\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eSuspensión del contrato de trabajo y sus causas específicas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eExtinción del contrato de trabajo: despidos disciplinarios y objetivos\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eProcedimientos de despido colectivo y por causas económicas en pymes\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEquilibrio entre los derechos laborales de los trabajadores y la flexibilidad empresarial\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta obra está dirigida a profesionales del derecho laboral, abogados especializados en relaciones laborales, asesores de empresas y graduados sociales que trabajen con pequeñas y medianas empresas. También resulta de gran utilidad para pequeños empresarios y directivos de pymes que necesiten comprender el marco legal que regula las relaciones laborales en sus organizaciones, así como para estudiantes de derecho y relaciones laborales interesados en la aplicación práctica de la normativa laboral en el contexto empresarial de menor dimensión.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eUn análisis especializado de la normativa laboral adaptado a las particularidades de las pequeñas empresas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eUna visión equilibrada que integra los derechos de los trabajadores con las necesidades de gestión empresarial\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eHerramientas prácticas para la correcta aplicación de los procedimientos de modificación y extinción contractual\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eComprensión detallada de las diferencias legales entre la aplicación de la normativa en grandes y pequeñas empresas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFundamentos jurídicos sólidos para la toma de decisiones en materia de gestión laboral\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAutor: ALVAREZ DEL CUVILLO; ANTONIO\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEditorial: Consejo Economico y Social (España)\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eIdioma: Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eTema: DERECHO DEL TRABAJO\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColección: ESTUDIOS\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEncuadernación: Bolsillo\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFecha de edición: 2007\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eNúmero de páginas: 416\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePeso: 565 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta monografía constituye una referencia valiosa dentro del ámbito del derecho laboral aplicado a las pequeñas empresas, un segmento frecuentemente desatendido en la literatura jurídica especializada. El enfoque del autor, que considera tanto la protección del trabajador como la viabilidad operativa del pequeño empresario, aporta un equilibrio necesario para comprender la aplicación práctica de la normativa. Aunque la edición data de 2007, el análisis estructural de las instituciones jurídicas que aborda sigue siendo relevante para profesionales que necesiten una base sólida sobre los mecanismos de modificación y extinción contractual en el contexto de las pymes. Se trata de una obra de consulta útil para quienes buscan un tratamiento detallado y contextualizado de estas materias.\u003c\/p\u003e","brand":"CONSEJO ECONOMICO Y SOCIAL (ESPAÑA)","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53614494875995,"sku":"9788481882711","price":17.34,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/26918583485207.jpg?v=1784328788","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788481882711","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}