{"product_id":"9788474764437","title":"El discurso del management","description":"\u003ch2\u003eEl discurso del management\u003c\/h2\u003e\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste ensayo analiza, desde una perspectiva crítica y sociológica, la hegemonía de los discursos empresariales en las sociedades postindustriales. El autor examina cómo las teorías de los gurús del management —desde la dirección por objetivos hasta la inteligencia emocional— han calado en directivos y élites políticas, transformando el lenguaje y las expectativas del mundo laboral. A través de una metodología cualitativa, la obra desvela los mecanismos narrativos que buscan que los trabajadores interioricen conceptos como calidad total, cultura corporativa o reingeniería, y reflexiona sobre las implicaciones de esta influencia en la experiencia del trabajo contemporáneo.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEl libro se adentra en el análisis del discurso managerial, entendido como un conjunto de narrativas pro-empresariales que han alcanzado una influencia incuestionable en las últimas décadas. Carlos Jesús Fernández Rodríguez investiga cómo las ideas de los gurús de la gestión empresarial se han difundido más allá de las corporaciones, moldeando políticas públicas y expectativas sociales. La obra examina corrientes como las técnicas empresariales japonesas, la reingeniería de procesos y la inteligencia emocional, mostrando cómo estos discursos construyen una visión del trabajador ideal: flexible, comprometido y alineado con los objetivos de la empresa. A partir de un enfoque crítico, el texto desentraña las estrategias narrativas que normalizan la precariedad, la competencia y la autoexigencia, ofreciendo una reflexión profunda sobre el poder del lenguaje en la configuración de la realidad laboral.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAnálisis crítico de los discursos de management y su hegemonía cultural.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEstudio de la influencia de los gurús empresariales en la gestión contemporánea.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eExamen de conceptos como calidad total, cultura corporativa y reingeniería.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eRelación entre narrativas empresariales y transformación del mundo del trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eMetodología cualitativa aplicada al estudio del discurso y las ideologías organizacionales.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste libro está dirigido a sociólogos, antropólogos, estudiosos de la comunicación y las ciencias del trabajo, así como a profesionales del management y la consultoría interesados en una mirada crítica sobre su propio campo. También resultará de gran utilidad para estudiantes de ciencias sociales que busquen comprender cómo los discursos empresariales moldean la subjetividad y las relaciones laborales en las sociedades contemporáneas.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eUna perspectiva crítica y fundamentada sobre los discursos de gestión empresarial más influyentes.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eHerramientas para identificar y analizar las narrativas que configuran el entorno laboral actual.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eComprensión de cómo las ideas de los gurús del management impactan en las políticas de recursos humanos y en la experiencia de los trabajadores.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eUn análisis riguroso que conecta la sociología del trabajo con los estudios del discurso.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eAutor:\u003c\/strong\u003e Fernández Rodríguez, Carlos Jesús\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eEditorial:\u003c\/strong\u003e Centro de Investigaciones Sociológicas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eIdioma:\u003c\/strong\u003e Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eTema:\u003c\/strong\u003e Sociedad y cultura: general, Sociología y antropología, Servicios sociales y bienestar, Criminología, Política y gobierno, Empresa y gestión: guías de estudio y revisión, Gestión y técnicas de gestión\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eColección:\u003c\/strong\u003e Monografías\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eEncuadernación:\u003c\/strong\u003e Bolsillo\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eFecha de edición:\u003c\/strong\u003e octubre de 2007\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eNúmero de páginas:\u003c\/strong\u003e 404\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003ePeso:\u003c\/strong\u003e 491 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eSe trata de una obra de referencia para quienes buscan ir más allá de la literatura de autoyuda empresarial y desean comprender el management como un fenómeno social y discursivo. Su enfoque crítico y su base metodológica cualitativa la convierten en una lectura indispensable para académicos y profesionales que quieran cuestionar los fundamentos de las prácticas de gestión dominantes. El libro ofrece un análisis riguroso y bien documentado que invita a reflexionar sobre el poder de las narrativas en la configuración del trabajo y la subjetividad contemporánea.\u003c\/p\u003e","brand":"CENTRO DE INVESTIGACIONES SOCIOLÓGICAS","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53451624087899,"sku":"9788474764437","price":20.0,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/978847476443.jpg?v=1782487845","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788474764437","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}