{"product_id":"9788448194864","title":"Gestion estrategica de personas y competencias","description":"\u003ch2\u003eGestion estrategica de personas y competencias\u003c\/h2\u003e\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste manual ofrece una guía completa para comprender y aplicar la gestión estratégica de personas y competencias en el contexto empresarial actual. Los autores, Jose Antonio Ariza y Emilio Morales, abordan cómo las organizaciones pueden orientar sus recursos humanos hacia la renovación de capacidades técnicas, organizativas y laborales para sostener ventajas competitivas. Dirigido tanto a estudiantes como a profesionales de recursos humanos, el libro combina teoría y práctica con materiales complementarios como ejercicios y dilemas éticos, facilitando una formación integral en la materia.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eLa obra explora la gestión de personas como un eje estratégico fundamental en un entorno globalizado y tecnológicamente cambiante. Se centra en el desarrollo de competencias como herramienta clave para que las empresas innoven y mantengan su competitividad. A través de sus páginas, analiza cómo renovar los recursos y capacidades organizativas, ofreciendo un enfoque práctico para responsables de recursos humanos. Incluye ejercicios, lecturas y dilemas éticos que permiten aplicar los conceptos a situaciones reales, facilitando el aprendizaje y la toma de decisiones en la gestión del talento.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eGestión estratégica de recursos humanos en un contexto globalizado\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eDesarrollo y renovación de competencias laborales y organizativas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eInnovación y ventajas competitivas a través del capital humano\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eDilemas éticos y toma de decisiones en la gestión de personas\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eAplicación práctica de modelos de competencias en la empresa\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste libro está recomendado para estudiantes de administración de empresas, recursos humanos y áreas afines que busquen una base sólida en gestión estratégica de personas. También es útil para profesionales y responsables de la función de recursos humanos en ejercicio que deseen actualizar sus conocimientos y aplicar un enfoque basado en competencias en sus organizaciones. Directivos y líderes interesados en alinear el talento con la estrategia empresarial encontrarán aquí herramientas prácticas.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eUn marco teórico-práctico para integrar la gestión de competencias en la estrategia empresarial\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEjercicios y dilemas éticos que fomentan el análisis crítico y la aplicación real de los conceptos\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eHerramientas para renovar capacidades organizativas y mejorar la competitividad\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eUna visión actualizada de los desafíos de recursos humanos en un entorno global y tecnológico\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAutor: Ariza, Jose Antonio; Morales, Emilio\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEditorial: McGraw-Hill Interamericana de España S.L.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eIdioma: Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eTema: GESTION: LIDERAZGO Y MOTIVACION, GESTION DE PERSONAL Y RECURSOS HUMANOS, VENTAS Y MARKETING, TEORIA Y COMPORTAMIENTO ORGANIZATIVOS, MATERIAL DIDACTICO\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColección: MARKETING\/VENTAS\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEncuadernación: Bolsillo\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFecha de edición: septiembre de 2014\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eNúmero de páginas: 224\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePeso: 400 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eSe trata de un manual riguroso y accesible que conecta la teoría de la gestión estratégica con la práctica diaria de los recursos humanos. Su enfoque en competencias y su estructura didáctica, con materiales complementarios, lo convierten en una herramienta valiosa tanto para la formación académica como para la actualización profesional. Es especialmente relevante para quienes buscan entender cómo el desarrollo del talento puede impulsar la innovación y la ventaja competitiva en las organizaciones actuales.\u003c\/p\u003e","brand":"MCGRAW-HILL INTERAMERICANA DE ESPAÑA S.L.","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53528695079259,"sku":"9788448194864","price":36.44,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/978844819486.jpg?v=1783399801","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788448194864","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}