{"product_id":"9788436822908","title":"Solución de los conflictos en empresas y organizaciones","description":"\u003ch2\u003eSolución de los conflictos en empresas y organizaciones\u003c\/h2\u003e\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta obra ofrece una guía práctica y fundamentada para la gestión de conflictos en el entorno laboral. El lector encontrará estrategias de consenso y herramientas de negociación diseñadas para transformar las disputas en oportunidades de mejora y creación de valor. Dirigido a profesionales de la gestión de personas, el libro aborda el conflicto no como un problema, sino como un elemento inherente a la organización que, bien gestionado, puede fortalecer los equipos y la cultura corporativa.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEl libro se centra en el análisis y la resolución de conflictos dentro del ámbito empresarial y organizacional. A través de un enfoque práctico, el autor desarrolla metodologías para identificar las causas de las disputas, gestionar las emociones implicadas y aplicar técnicas de mediación y negociación. La obra propone un modelo de intervención basado en el consenso, donde el objetivo no es eliminar el conflicto, sino canalizarlo de manera constructiva para que se convierta en un motor de cambio y crecimiento. Se exploran casos reales y se ofrecen pautas para implementar soluciones que añadan valor tanto a las relaciones laborales como a los resultados de la compañía.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eGestión de conflictos interpersonales y grupales en el trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEstrategias de negociación y mediación para alcanzar acuerdos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eDesarrollo de habilidades directivas para la resolución de disputas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eCreación de valor organizacional a través del consenso.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePsicología aplicada a la gestión de personas en entornos laborales.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste libro está dirigido a profesionales de recursos humanos, directivos, mandos intermedios, consultores y cualquier persona interesada en la gestión de equipos. También resulta de utilidad para estudiantes de psicología del trabajo, administración de empresas y disciplinas afines que busquen comprender la dinámica de los conflictos organizacionales y adquirir herramientas prácticas para su resolución.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eProporciona un marco teórico-práctico para entender la naturaleza del conflicto en las organizaciones.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eOfrece técnicas concretas de negociación y mediación aplicables al día a día laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eAyuda a transformar situaciones de tensión en oportunidades de mejora y cohesión del equipo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eDesarrolla la capacidad de liderazgo y la inteligencia emocional en contextos de disputa.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFacilita la implementación de estrategias que añaden valor a la empresa a través del consenso.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAutor: Boada i Grau, Joan\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEditorial: Ediciones Pirámide\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eIdioma: Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eTema: Psicología del trabajo e industrial\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColección: Psicología\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEncuadernación: Bolsillo\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFecha de edición: junio de 2009\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eNúmero de páginas: 224\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePeso: 125 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eSe trata de una obra de referencia para quienes buscan profesionalizar la gestión de conflictos en el ámbito laboral. Su enfoque práctico y basado en el consenso la convierte en una herramienta útil tanto para la formación como para la intervención directa. La combinación de rigor psicológico y aplicabilidad empresarial la hace especialmente relevante para directivos y responsables de equipos que deseen mejorar el clima laboral y la productividad a través de una comunicación más efectiva.\u003c\/p\u003e","brand":"EDICIONES PIRÁMIDE","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53430249292123,"sku":"9788436822908","price":23.95,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/978843682290.jpg?v=1782247898","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788436822908","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}