{"product_id":"9788431330811","title":"EL BUSCADOR DE TALENTOS","description":"\u003ch2\u003eEL BUSCADOR DE TALENTOS\u003c\/h2\u003e\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEn un entorno empresarial cada vez más competitivo, la diversidad se ha convertido en un activo estratégico fundamental. \"El buscador de talentos\" ofrece una guía práctica para líderes y directivos que desean transformar la diversidad en un motor de innovación y rentabilidad. A través de un enfoque claro y aplicable, el autor explica cómo atraer, desarrollar y retener el talento diverso, ayudando a los profesionales a descubrir sus capacidades y a colaborar para alcanzar los mejores resultados. Un manual imprescindible para quienes buscan construir equipos de alto rendimiento.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEl libro aborda la gestión de la diversidad como una ventaja competitiva real para las organizaciones. En primer lugar, el autor explica por qué la diversidad no es una moda pasajera, sino un factor que impacta directamente en los resultados empresariales. A continuación, ofrece estrategias concretas para que los líderes puedan atraer talento diverso a sus equipos. Finalmente, se centra en cómo desarrollar ese talento una vez incorporado: ayudando a los profesionales a descubrir sus capacidades, proporcionándoles la formación adecuada, estableciendo metas claras, motivándoles con autonomía y fomentando la colaboración para que aporten todo su potencial al equipo.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eGestión de la diversidad como factor de competitividad empresarial.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eAtracción y selección de talento diverso en las organizaciones.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eDesarrollo del potencial individual y liderazgo de equipos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eMotivación, autonomía y fijación de objetivos para el rendimiento colectivo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColaboración y sinergias en equipos multidisciplinares.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEste libro está dirigido a directivos, responsables de recursos humanos, líderes de equipo y emprendedores que buscan optimizar la gestión de sus equipos. También es de gran utilidad para profesionales del ámbito de la sociología y la antropología interesados en la dinámica organizacional, así como para cualquier persona que desee comprender cómo la diversidad puede convertirse en una ventaja estratégica en el entorno laboral.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eUn marco práctico para integrar la diversidad como palanca de crecimiento empresarial.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eHerramientas para identificar y atraer perfiles diversos que aporten valor al equipo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEstrategias para desarrollar el talento individual mediante formación, autonomía y metas claras.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eClaves para fomentar la colaboración y maximizar el potencial colectivo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eUna visión realista y aplicable sobre cómo la diversidad impacta directamente en los resultados.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAutor: MOCCIA, SALVATORE\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEditorial: EUNSA. EDICIONES UNIVERSIDAD DE NAVARRA, S.A.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eIdioma: Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eTema: ENSAYOS LITERARIOS, SOCIEDAD Y CIENCIAS SOCIALES, SOCIOLOGIA Y ANTROPOLOGIA, AUTOAYUDA Y DESARROLLO PERSONAL\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColección: ASTROLABIO CIENCIAS SOCIALES\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEncuadernación: Otros\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFecha de edición: noviembre de 2015\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eNúmero de páginas: 204\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePeso: 284 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eUna obra sólida y práctica que aborda un tema clave en la gestión empresarial actual. El autor combina una base teórica con recomendaciones aplicables, lo que la convierte en una lectura útil tanto para directivos experimentados como para quienes se inician en la gestión de equipos. Su enfoque en la diversidad como fuente de rentabilidad, más allá de la moda corporativa, le otorga un valor diferencial en el mercado editorial de ciencias sociales y desarrollo profesional.\u003c\/p\u003e","brand":"EUNSA. EDICIONES UNIVERSIDAD DE NAVARRA, S.A.","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53500189245787,"sku":"9788431330811","price":14.0,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/978843133081.jpg?v=1783071739","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788431330811","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}