{"product_id":"9788413909561","title":"EL TRABAJO MEDIANTE PLATAFORMAS DIGITALES Y SUS PROBLEMAS DE","description":"\u003ch2\u003eEL TRABAJO MEDIANTE PLATAFORMAS DIGITALES Y SUS PROBLEMAS DE\u003c\/h2\u003e\n\u003ch3\u003eResumen del libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta obra ofrece un análisis jurídico profundo sobre la creciente incorporación de tecnologías en el ámbito empresarial y, en particular, sobre las nuevas formas de empleo surgidas a través de plataformas digitales. El autor aborda la interrogante central de si estas modalidades de prestación de trabajo están sujetas al Derecho Laboral o si, por el contrario, quedan excluidas del mismo. A través de una revisión de resoluciones judiciales de diversos países, se examina la subordinación como elemento definitorio de la relación laboral, proponiendo una revalorización de la autonomía y la ajenidad para delimitar la laboralidad en el contexto de la economía digital.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003e¿De qué trata?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEl libro se centra en el fenómeno del trabajo mediante plataformas digitales, frecuentemente denominadas \"colaborativas\" o asociadas a términos como \"on demand economy\" y \"Uber economy\". La obra constata la realidad de que tribunales de justicia en todo el mundo han intentado responder a la pregunta de si estos trabajadores son empleados o autónomos, ofreciendo respuestas dispares. Frente a esta incertidumbre jurídica, el autor propone un análisis crítico del ámbito subjetivo del Derecho del Trabajo. Se cuestiona la subordinación como único criterio definitorio y se revalorizan dos nociones clave: la autonomía del trabajador y la ajenidad en los medios de producción, para ofrecer una visión más ajustada a la realidad de estas nuevas formas de empleo.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eTemas principales\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eNuevas formas de empleo en la economía digital y su encuadre jurídico.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eAnálisis crítico de la subordinación como elemento definitorio de la relación laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eRevalorización de la autonomía y la ajenidad para delimitar la laboralidad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eRevisión de jurisprudencia internacional sobre trabajo en plataformas digitales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eImpacto de la tecnología en el ámbito del Derecho del Trabajo y la empresa.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003e¿Para quién está recomendado?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eEsta obra está dirigida a profesionales del Derecho Laboral, abogados, asesores jurídicos, jueces y académicos especializados en relaciones laborales. También resulta de gran interés para estudiantes de posgrado y máster en Derecho del Trabajo, así como para responsables de recursos humanos y directivos de empresas que operan con plataformas digitales y necesitan comprender el marco legal aplicable a sus trabajadores.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eQué aporta este libro\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eProporciona un marco teórico y jurisprudencial actualizado para abordar la problemática legal del trabajo en plataformas digitales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eOfrece una perspectiva crítica y renovada sobre los conceptos tradicionales de subordinación, autonomía y ajenidad en el Derecho Laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFacilita la comprensión de las distintas posturas judiciales a nivel internacional, ayudando a anticipar posibles resoluciones en casos similares.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eAyuda a los profesionales a identificar los criterios clave para determinar la naturaleza laboral o autónoma de una relación de trabajo en el entorno digital.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eFicha técnica\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eAutor: Aederico Rosenbaum Carli\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEditorial: Aranzadi\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eIdioma: Español\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eTema: Derecho Social\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eColección: Estudios\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eEncuadernación: Otros\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eFecha de edición: septiembre de 2021\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eNúmero de páginas: 368\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003ePeso: 532 g\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eValoración editorial\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eSe trata de una obra de referencia para quienes necesitan un análisis riguroso y actualizado sobre uno de los debates más candentes del Derecho Laboral contemporáneo. La propuesta del autor de revalorizar la autonomía y la ajenidad frente a la subordinación clásica aporta una perspectiva novedosa y útil para la práctica jurídica. Su enfoque, basado en el estudio de jurisprudencia internacional, la convierte en una herramienta valiosa para profesionales que buscan fundamentar sus argumentos en un contexto de creciente complejidad normativa y tecnológica.\u003c\/p\u003e","brand":"ARANZADI","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53486264582491,"sku":"9788413909561","price":42.11,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1018\/0650\/6331\/files\/978841390956.jpg?v=1782972141","url":"https:\/\/kalamobooks.com\/products\/9788413909561","provider":"Kalamo Books","version":"1.0","type":"link"}